01董事會領導力、公司治理與…
02培訓管理實操從入門到精通…
03人力資源成本管控（第2版…
04構建中國特色人力資源服務…
05稻盛和夫的實學：活用人才…
06人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型：策略…
07管理培訓的實踐與探索
08高效帶徒弟
09企業(yè)凝聚力與表演藝術
10勝任力：識別關鍵人才、打…
哈佛商學院出版公司 編，方東葵，鄒良斌 譯…
經(jīng)理的職責之一是激發(fā)員工的是最佳績效。訓練與輔導是實現(xiàn)這一目的的最佳途徑…
可購
（美）麥克沙恩（McShane,S.l.），（美）格…
《組織行為學》（第3版）是全球范圍內(nèi)140多位學者和教師們在過去3年間共同努…
（美）康尼夫 著，容冰 譯
暢銷書《大狗》作者最新力作《紐約時報》專文推介。商業(yè)叢林中的趣味探險，最…
可讀可購
余玲艷 著
在現(xiàn)代社會激烈的市場與職場競爭環(huán)境下，企業(yè)中彌漫著大量迷茫，失望，沮喪，…
黃純燦
一本讓你迅速擴展人脈關系的指導手冊。車到山前必有路，但是如何到達山前，本…
朱春瑞
打造一流基層管理團隊，整合企業(yè)優(yōu)質(zhì)管理資源。相對于秘書、營銷員、業(yè)務員、…
打造一流基層管理團隊，整合企業(yè)優(yōu)質(zhì)管理資源。本書結合制造企業(yè)的實際情況，…
（美）伊萊恩·比斯 著；葉盛龍 譯
現(xiàn)如今我們對于培訓既熟悉又陌生。人們很熟悉它，是因為隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，…
打造一流基層管理團隊，整合企業(yè)優(yōu)質(zhì)管理資源，讓你30天管理績效倍增。一部中…
如何在激烈的職場競爭中擁有持久的競爭優(yōu)勢？如何讓采購工作更容易， 更規(guī)范…
張浩 主編
為了進一步加強公司行政辦公管理，提高辦公效率，編者們特組織人員編寫了《最…
張巖松 等編著
本書通過一個個精彩的故事向讀者展示了人力資源開發(fā)與管理的基本規(guī)律與方法?！?/p>
趙農(nóng)、劉小魯
本書將我國轉(zhuǎn)型時期的壁壘問題基本上置于市場經(jīng)濟壁壘理論的整體框架之中，只…
（美）德森佐、等
本書提供了人力資源管理領域的基礎性知識，同時也闡述了人力資源管理中最關鍵…
張大亮、邢以群
本書著眼于中國企業(yè)從不規(guī)范到規(guī)范過程中常見的問題，闡述了考核體系建設的重…
吳春華、張瑾 編
本書共分為14章，分別是：素質(zhì)測評概述、歷史上的素質(zhì)測評、素質(zhì)測評的標準化…
李文祥
關于現(xiàn)代企業(yè)制度績效的研究。一般立足的都是基于生產(chǎn)世界的生產(chǎn)認識論。《勞…
吳春華
本書是行政管理與人力資源管理叢書中的一部。作為教材，本書的寫作努力做到知…
（美）特羅伊·約翰遜、（美）羅賓…
假設你正興致勃勃地參加一次聚會、一次燒烤、一場音樂會或者在購物時，忽然有…
張秀清
本書主要介紹了企業(yè)教練技術、企業(yè)教練能力和企業(yè)教練工具三方面的內(nèi)容，它構…
石新
移動通信行業(yè)自1995年以來經(jīng)歷了一個高速發(fā)展的時期，吸引了大量的人才。由于…
（美）凱瑟琳 D.瑞安（Kathleen D.Ryan）、…
*一個互相指責、充滿辯解、互不溝通、互相質(zhì)疑、沒有共同目標的組織，能走多…
孫國志 編著
企業(yè)文化書系共四冊：《抱怨不如實干》、《騎上你的六匹馬》、《忠誠成就自己…
勞動和社會保障部教材
《企業(yè)行政師》從職業(yè)能力培養(yǎng)的角度出發(fā)，力求體現(xiàn)職業(yè)培訓的規(guī)律，滿足職業(yè)…
山西省電力公司 編
《電力企業(yè)新員工培訓教材：企業(yè)文化建設讀本》從企業(yè)文化的基礎理論知識入手…
趙宏斌
人力資本與物質(zhì)資本一樣，會受到各種因素的影響產(chǎn)生投資風險。長期以來，在人…
隋鑫
企業(yè)人力資本投資是指企業(yè)作為投資主體，為了實現(xiàn)利潤最大化而開展的旨在改善…
朱必祥 著
《人力資本與新型企業(yè)產(chǎn)權制度》以我國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型中的混合所有制企業(yè)產(chǎn)權制度為…
楊順勇 等主編
《復旦卓越·經(jīng)濟學系列：人力資源管理（第2版）》是一本關于現(xiàn)代人力資…
靳娟
人力資源是一種特殊資源，它具有不可替代性和高增值性的特點。在知識經(jīng)濟時代…
張信暉
安利憑借最重要的“核武器”——遍布全球的頂尖營銷員隊伍，將公司的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品…
趙楓 著
假如，企業(yè)管理按照金字塔結構運營，那么，基層員工將被壓在最底層，施展空間…
陳燦
《關系治理與績效：中國家庭企業(yè)治理行為研究》是華南農(nóng)業(yè)大學經(jīng)濟管理學院教…
仇雨臨
《員工福利概論》以全新的體系介紹了員工福利的最新理論、實踐經(jīng)驗和發(fā)展趨勢…
李志江 著
人才資源開發(fā)與利用是當前經(jīng)濟學研究的熱點問題，也是制約我國經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)…
吳志華、劉曉蘇
《公共部門人力資源管理》對公共部門人力資源管理的基本概念和原理，如職位分…
（美）陳格勒、等
《柯達實用工效學設計》從實際應用出發(fā)，詳細地敘述了工效學設計原理、工作需…
胡亞學、郝懿、肖麗珍、陸琦
1.突出實務性，兼顧理論性。融理論性與操作性于一體是《秘書理論與實務》的最…
胡八一 著
“三三制薪酬設計方案”不拘行業(yè)，全面覆蓋多種計酬形式，…
劉瑋
如何有效地吸引、激勵、保留人才呢？這是人力資源管理的一個核心問題，也是困…
鄂公網(wǎng)安備 42010302001612號 