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  • 哈佛商務(wù)指南9：訓練與輔導

    哈佛商務(wù)指南9：訓練與輔導

    哈佛商學院出版公司 編，方東葵，鄒良斌 譯…

    經(jīng)理的職責之一是激發(fā)員工的是最佳績效。訓練與輔導是實現(xiàn)這一目的的最佳途徑…

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  • 培訓與發(fā)展

    培訓與發(fā)展

    李燕萍

    《21世紀經(jīng)濟與規(guī)劃教材·人力資源管理系列：培訓與發(fā)展》適合工商管理?！?/p>

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  • CEO期望的公司培訓

    CEO期望的公司培訓

    （美）威廉·J.羅思韋爾

    CEO對組織中的培訓與發(fā)展、人力資源開發(fā)和職場學習與績效（WLP）的要求是什么…

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  • 員工管理實用全書

    員工管理實用全書

    申望

    在管理員工的過程中無論遇到什么問題，都能在《員工管理實用全書》中找到解決…

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  • 跨國公司的人力資源管理

    跨國公司的人力資源管理

    胡豪

    《跨國公司的人力資源管理》專門就跨國公司的人力資源管理進行了探討，重點講…

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  • HR高效管理的十大工具

    HR高效管理的十大工具

    熊堅

    在對企業(yè)的人力資源進行開發(fā)和管理中，HR管理者如何變得“精”和“?！保咳绾巍?/p>

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  • 商場·超市經(jīng)營管理實務(wù)

    商場·超市經(jīng)營管理實務(wù)

    楊春，穆詩 主編

    零售業(yè)是21世紀最賺錢的行業(yè)之一，而中國將是零售業(yè)競爭的主戰(zhàn)場。我們迎來了…

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  • 薪酬體系設(shè)計實務(wù)手冊

    薪酬體系設(shè)計實務(wù)手冊

    孫宗虎、宗立娟

    《薪酬體系設(shè)計實務(wù)手冊》從企業(yè)的薪酬設(shè)計出發(fā)，按照不同級別和不同人員的崗…

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  • 人力資源管理操作實務(wù)大全

    人力資源管理操作實務(wù)大全

    《人力資源管理操作實務(wù)大全》編輯委員會 …

    中冊在學人力資源管理教授與世界著名跨國公司，人力資源管理專家悉心合作的結(jié)…

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  • 冰鑒

    冰鑒

    曾國藩

    曾國藩是位官僚，所處的卻是吏治敗壞并極端腐朽的從政環(huán)境，但就在那個價值取…

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  • 工作DNA

    工作DNA

    郝明義 著

    風靡臺灣的工作圣經(jīng)，職場生涯的良師益友。鳥、駱駝與鯨魚的故事，8年再版18…

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  • 提升：人力資源開發(fā)與管理智慧故事解讀

    提升：人力資源開發(fā)與管理智慧故事解讀

    張巖松 等編著

    本書通過一個個精彩的故事向讀者展示了人力資源開發(fā)與管理的基本規(guī)律與方法。…

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  • 人力資源管理實務(wù)精要

    人力資源管理實務(wù)精要

    黃瑜

    本書具有以下特點：結(jié)構(gòu)新穎。本書采用了一問一答的獨特結(jié)構(gòu)，集中了人力資源…

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  • 人力資源管理（第10版·中國版）

    人力資源管理（第10版·中國版）

    （美）加里·德斯勒（Gary Dessler）,…

    本書是一本人力資源管理教材。主要內(nèi)容包括：人力資源管理的戰(zhàn)略者角色、戰(zhàn)略…

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  • 大學人力資源管理

    大學人力資源管理

    馬俊杰 等主編

    《大學人力資源管理》主要介紹了大學戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略、大學的治理和領(lǐng)導、…

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  • 人力資源管理基礎(chǔ)（英文版·原書第3版）

    人力資源管理基礎(chǔ)（英文版·原書第3版）

    （美）加里·德斯勒（Gary Dessler）

    本書以具有可讀性和可理解性的形式，提供了一個關(guān)于人力資源管理的概念和技巧…

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  • 給新員工的58條職業(yè)忠告

    給新員工的58條職業(yè)忠告

    （美）奧塔佐（Otazo,K.L.） 著，彭瑩瑩 譯…

    本書所闡述的58條直擊要害的職業(yè)真諦并不一定要依次遵循，其中任意一條都可以…

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  • 英雄式員工的長征精神

    英雄式員工的長征精神

    盧志丹

    我們中國企業(yè)和組織用以塑造和提升員工精神的“寶藏”，不在遙遠的西方國家，…

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  • 基于戰(zhàn)略管理的績效考評

    基于戰(zhàn)略管理的績效考評

    段鋼

    《基于戰(zhàn)略管理的績效考評》以企業(yè)戰(zhàn)略與績效考評的關(guān)系問題作為主題，重點討…

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  • 酒店員工培訓一本通

    酒店員工培訓一本通

    員工職業(yè)化訓練專家組

    培訓可以讓新進員工、在崗老員工了解工作要求，增強責任感，減少客人的投訴以…

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  • 商場員工培訓一本通

    商場員工培訓一本通

    員工職業(yè)化訓練專家組

    商場以其新穎規(guī)劃、高檔配置在零售業(yè)中獨占一片天地，而優(yōu)秀的員工是聚合和發(fā)…

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  • 超市員工培訓一本通

    超市員工培訓一本通

    員工職業(yè)化訓練專家組

    超市作為近年來發(fā)展迅猛的零售業(yè)態(tài)，發(fā)展與競爭始終相伴相隨，本書根據(jù)超市運…

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  • 導購人員崗位培訓手冊

    導購人員崗位培訓手冊

    王宏，王淑燕 編著

    《導購人員崗位培訓手冊：導購人員應(yīng)知應(yīng)會的10大工作事項和82個工》將導購人…

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  • 促銷人員崗位培訓手冊：促銷人員應(yīng)知應(yīng)會的9大工作事項和57個工作小項

    促銷人員崗位培訓手冊：促銷人員應(yīng)知應(yīng)會的9大工作事項和57個工作…

    王淑燕，普宏 編著

    本書從促銷人員崗位實際出發(fā)，系統(tǒng)介紹了策劃促銷活動、做好促銷準備、吸引顧…

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  • 餐飲行業(yè)優(yōu)秀領(lǐng)班技能培訓手冊

    餐飲行業(yè)優(yōu)秀領(lǐng)班技能培訓手冊

    林長青 編著

    優(yōu)秀領(lǐng)班是餐飲企業(yè)文化的傳道者，他們通過自己良奸的行為習慣向員工傳遞企業(yè)…

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  • 奔跑的鹿：激發(fā)工作熱情的職場寓言

    奔跑的鹿：激發(fā)工作熱情的職場寓言

    趙曙光 編著

    有一只來自遠方的鹿，他風塵仆仆奔跑而來，跑過森林、跑過鄉(xiāng)村、跑過都市，他…

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  • 低調(diào)做員工高標做工作

    低調(diào)做員工高標做工作

    劉登閣 編著

    如何才能使自己的事業(yè)風生水起，如何才能在公司里脫穎而出，如何才能盡快獲得…

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  • 人脈資源黃金之門

    人脈資源黃金之門

    常合 編著

    我們的一生中無時不在受著他人的影響，這些人可能是父母、親友，也可能是自己…

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  • 激勵員工不用錢

    激勵員工不用錢

    唐華山，閔憲偉 編著

    人的需求是多層次的，物質(zhì)需求只是最低層次的需求，因而使用金錢并不能從根本…

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  • 知名企業(yè)人力資源管理戰(zhàn)略與實務(wù)

    知名企業(yè)人力資源管理戰(zhàn)略與實務(wù)

    賈宏毅 編著

    《知名企業(yè)人力資源管理戰(zhàn)略與實務(wù)》通過對典型案例的評述，引出知名企業(yè)的人…

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  • 格魯夫給經(jīng)理人的第一課

    格魯夫給經(jīng)理人的第一課

    （美）格魯夫 著，巫宗融 譯

    經(jīng)理人永遠有忙不完的事——永遠有更多事情要做，永遠有更多事情應(yīng)該做，要做…

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  • 讓思想沖破牢籠：一堂震撼人心的創(chuàng)新思維課

    讓思想沖破牢籠：一堂震撼人心的創(chuàng)新思維課

    王健 著

    恒源祥董事長劉瑞旗，東方希望董事長劉永行，著名品牌專家余明陽，管理教育大…

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  • 員工綜合素質(zhì)

    員工綜合素質(zhì)

    劉豐

    本書全面、系統(tǒng)地介紹了員工所必備的12種素質(zhì)，就其對工作的價值、作用、效能…

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  • 平衡計分卡與薪酬管理

    平衡計分卡與薪酬管理

    秦楊勇

    在戰(zhàn)略中心組織構(gòu)建中，作為戰(zhàn)略管理的工具平衡計分卡，能促進企業(yè)高層主動、…

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  • 管人方與圓：最有效的99個管人方法

    管人方與圓：最有效的99個管人方法

    張一弛

    從方與圓的角度來解讀管人是本書的出發(fā)點。本書圍繞著方圓之道，對管人的諸多…

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  • 組織行為學（英文版 原書第4版）

    組織行為學（英文版 原書第4版）

    （美）杰拉爾德·格林伯格

    相比國外同類的組織行為學教科書，本書篇幅短小精悍，更適合初學者。全書貫穿…

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  • 如何做好培訓評估（柯氏四級評估法原書第3版）

    如何做好培訓評估（柯氏四級評估法原書第3版）

    （美）唐納德L.柯克帕特里克、詹姆斯D.柯克…

    《如何做好培訓評估：柯氏四級評估法》是介紹柯氏四級評估模式的經(jīng)典力作?？隆?/p>

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  • 企業(yè)行政管理（工商管理類專業(yè)人力資源管理專業(yè)適用高職高專十一五規(guī)劃教材）

    企業(yè)行政管理（工商管理類專業(yè)人力資源管理專業(yè)適用高職高專十一五…

    羅建華、游金梅

    目錄：序前言第一章 企業(yè)行政管理概述第一節(jié) 企業(yè)行政管理的含義、內(nèi)容與功能…

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  • 公平的報酬體系

    公平的報酬體系

    張大亮、邢以群

    當一個企業(yè)隨著規(guī)模的擴大，從能人經(jīng)營向組織經(jīng)營轉(zhuǎn)變的過程中，企業(yè)領(lǐng)導人?！?/p>

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  • 如何做好培訓計劃和預算

    如何做好培訓計劃和預算

    （美）迪安妮 C.瓦倫蒂（Diane C.Valenti）…

    在大多數(shù)情況下，培訓的目標是解決問題、實現(xiàn)目標并消除爭議，從而支持你的組…

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