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亮劍精神：打造員工戰(zhàn)斗力的36條鐵律

亮劍精神：打造員工戰(zhàn)斗力的36條鐵律
作　者： 周國劍
出版社： 機(jī)械工業(yè)出版社
叢編項(xiàng)： 無
版權(quán)說明： 經(jīng)版權(quán)方授權(quán)連載試讀部分章節(jié)，全本請購買正版圖書

內(nèi)容簡介

　　自都梁的小說《亮劍》拍攝成電視劇后，在中國掀起了一起“亮劍熱”?！读羷Α啡绱耸艿接^眾喜愛，并不在于電視劇拍攝技巧的高超，其根本原因在于該劇所體現(xiàn)出的亮劍精神。本書就是圍繞著亮劍精神展開，分六章36條，來闡述亮劍精神，使職場人士能夠從中學(xué)到直面工作，直面困難的信心和勇氣。在企業(yè)中形成協(xié)作力、文化力、競爭力和執(zhí)行力的企業(yè)文化氛圍。

作者簡介

暫缺《亮劍精神：打造員工戰(zhàn)斗力的36條鐵律》作者簡介
目錄
正文
前言目錄
第1條 職場是人生的戰(zhàn)場——狹路相逢勇者勝第2條 面對困難要敢于亮劍——咱獨(dú)立團(tuán)不當(dāng)孬種
第3條 自信是成功的前提——沒有打不破的包圍圈第4條 失敗面前不氣餒——獨(dú)立團(tuán)還是鐵打的團(tuán)隊(duì)
第5條 永不枯竭的進(jìn)取精神——進(jìn)攻，進(jìn)攻，再進(jìn)攻第6條 永遠(yuǎn)處于最佳精神狀態(tài)—嗷嗷叫的部隊(duì)什么都拔尖
第7條 敢于替下屬扛責(zé)任——上級追究我負(fù)全部責(zé)任第8條 榜樣的力量是無窮的——團(tuán)長帶頭掄大刀
第9條 成大事者必有堅忍之志——李云龍的“四上四下”第10條 組建一支核心團(tuán)隊(duì)——李云龍的左膀右臂
第11條 團(tuán)結(jié)可以團(tuán)結(jié)的力量—李云龍、楚云飛交朋友第12條 機(jī)不可失，時不再來——獨(dú)立團(tuán)攻打平安縣城
第13條 沒有人能獨(dú)自成功——我們是一群狼，是野狼團(tuán)第14條 甘愿為他人搭梯子——和尚魏大勇的配角意識
第15條 拉近心與心的距離——李云龍與普通戰(zhàn)士拉家常第16條 團(tuán)隊(duì)成員的大局觀——以生命阻擊日軍八小時
第17條 幫助他人成全自己,新一團(tuán)沒有丟下過一個兄弟第18條 員工之間的默契配合——命令大家強(qiáng)行開火
第19條 目標(biāo)指引前進(jìn)的方向——跟著獨(dú)立團(tuán)一起打鬼子第20條 文化認(rèn)同提高戰(zhàn)斗力——亮劍精神是獨(dú)立團(tuán)的魂
第21條 維護(hù)公司的公眾形象——團(tuán)長，喜子沒給你丟臉第22條 始終忠誠于自己的組織,獨(dú)立團(tuán)沒有一個被俘的
第23條 敬業(yè)精神讓你更出色,于承柱兩炮干掉坂田指揮部第24條 使命激發(fā)員工戰(zhàn)斗力,獨(dú)立團(tuán)在突圍中掩護(hù)老百姓
競爭力：有本事你就亮出來

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