朋友C哥，才高八斗。雖然是記者出身，做過報社社長，但是我認為C哥之才，最重要的并非文章學問，而是做事之才、經(jīng)營之才、管理之才。由報社社長至某國企公司總裁，并完成某公司上市，被人譽為干了一件“不可完成的任務”。然而就是這位C哥，總裁的位子做了不久便被人上趕了開去。大惑不解之余，請教于C哥的領導，領導嘆道：“C這個人，很能干，但是太清高了”。

這個評價叫我吃驚不小。在我的腦袋里，“清高”一詞實在難于和C哥這樣的人聯(lián)系起來。在我看來，所謂“清高”之人，應該是那種滿腹經(jīng)綸、眼高于頂、文章才智出眾、不食人間煙火的家伙?？墒荂哥，雖然絕對不是一個俗人，但是畢竟是生意場上的人，整天吃喝應酬，最多也就算得上是一個“儒商”，他怎么就清高了呢？帶著疑問，詢問了他身旁的一些人，多數(shù)人的說法是：“C總這個人非常能干，但是脾氣不好，他要是覺得對，別人誰的話都不會聽。有時候挺固執(zhí)的。”細究之下，終于明白：C的“清高”實在是來自于他的不善逢迎、不愿意溜須拍馬。時間長了，遭上邊的人和左右的人嫉恨，這樣的人，不被干掉才怪。

記得幾年前，老劉在外企的第N個年頭，已經(jīng)習慣了美國人的直來直去的那一套。那一年的秋天，我所在的那個公司有幸和某國家機關以及一些大型企業(yè)聯(lián)合舉辦一個市場活動，我所在的公司是主辦單位。第一次開會，是在該機關的會議室，某局長大人出席，各公司領導參加。開場，自然是局長講話，自然是講這次活動的偉大歷史意義和深遠歷史意義。十分鐘講話完畢，我作為組織者，剛要開口談具體問題，身邊一位國營企業(yè)的老總搶先發(fā)言，第一句就是：“聽了剛才局長的講話感到很受鼓舞，我們一定要認真學習和領會局長的講話精神，把局長的講話精神落實到我們的具體行動中去……”。說實話，這位老兄后面說了些什么我再也沒有聽進耳朵，因為后背上光顧得冒汗了。如今想起來，如果我先說了，一定是開門見山談會議組織的事情，恐怕結果是不堪設想。

徐悲鴻說“人不能有傲氣，但不能沒有傲骨”。話是精彩，但要做到何其難也。事實上，只要你有了傲骨，就一定有相當?shù)陌翚狻＞退惝斈甑膭淠菢友b模作樣、煞費苦心地韜光養(yǎng)晦，仍然被曹操當面揭穿：“當今英雄，唯使君與孤耳”，以至于這位皇叔劉玄德不得不“巧借聞雷來掩飾，隨機應變信如神”。可見再高明的人也是無法永遠掩蓋內(nèi)心的。徐大師告誡我們“不要有傲氣”是不想讓有傲骨的人太討人嫌。但是這也只是一種愿望罷了。

所以，如果你是一個自詡“清高”同時也是一個真正“清高”的人（假清高者不在此列），就不必花太多功夫掩飾，那樣不但讓你自己活得太累而且注定是徒勞無功。但是你必須記住，在你為你自己的清高得到了心理上的滿足的時候，你一定會為此付出代價，有時候是相當沉重的代價，就如同我的那位C哥。因為，畢竟“清高者”與“世俗者”是完全不同的兩類人，而世俗者眾。你的清高一定是要討不少人嫌的。

C哥呢？離開那個國企之后自己干出了一片新天地，清高依舊。

（2003.10.13）