充分挖掘你的潛能

積極成功的總裁心態(tài)之所以會使人心想事成，走向成功，是因為每個人都有巨大無比的潛能等待我們去開發(fā)；消極失敗的員工心態(tài)之所以會使人怯弱無能，走向失敗，是因為它使人放棄了巨大潛能的開發(fā)，讓潛能沉睡、白白浪費。

很多人都渴望成為總裁，那么，成功有無“秘訣”?

所有總裁的成功都不是天生的，成功的根本原因在于開發(fā)了自己無窮無盡的潛能，只要抱著積極的心態(tài)去開發(fā)潛能，才會有用不完的能量，能力就會越用越強，并能逐漸邁向總裁的寶座。

相反，如果抱著消極的員工心態(tài)，覺得自己只是一個小員工，日子就是慢慢混，不去開發(fā)潛能，那就只有嘆息命運不公，并且越消極越無能!

每一個人都有相當大的潛能。

“當當網”總裁俞渝曾經說：“如果我們做出所有我們能做的事情，我們毫無疑問地會使我們自己大吃一驚?！?/p>

從這句話中，可以提出一個相當科學的問題：“你在工作中有沒有使自己驚奇過?”

不論有什么樣的困難或危機影響到你的職業(yè)發(fā)展，只要你認為自己行，就能夠處理和解決這些困難或危機。

有一句老話說：“在命運向你擲來一把刀的時候，你有兩個地方可以抓住——刀口或刀柄?！比绻阕プ〉犊冢鼤顐?，甚至使你死去；但是如果你抓住刀柄，你就可以用它來打開一條大道。

因此，當工作中遭遇到挫折的時候，能夠抓住“刀柄”的員工，都有可能成為未來的總裁。

換句話說，我們要用挑戰(zhàn)來提高自己的戰(zhàn)斗精神。

“如果你沒有充足的戰(zhàn)斗精神，在職場中，你就不可能有任何的成就?！焙柨偛脳罹d綿曾經這樣說。

自我暗示是一門學問

人因悲傷而哭泣，但也往往卻因哭泣而悲傷。世界上有許多被不安、自卑感所苦惱的員工，他們總以為自己對任何事都無能為力。這顯然是陷入了負面自我暗示的陷阱中。

自我暗示的正作用，是訓練我們如何在工作中增進自信心，如何能由失敗中體驗成功，又如何克服惡劣的情緒，等等。

自我暗示能使人把面粉當藥劑治好了病，也能使人把藥水當毒液吃送了命。

自我暗示如何正確使用，是職場中不可避免，且必須弄透徹的一門學問。

我們提供了一個自我暗示公式，它能夠提醒和激勵所有渴望成功的員工，不斷對自己說：“在每一天，在我的工作中，我都有進步?！?/p>

所以，通過想象不斷地進行自我暗示的員工，未來很可能就會成為一名總裁。

世界首富比爾?蓋茨曾揭示了六個“實現目標的步驟”，即通過自我暗示使自己獲得成功的方法。

這個方法共分為六大步驟。

1．當你實行第一步驟時，你要在心里先確定你所要達到的具體目標

全神貫注，牢牢地盯著具體的目標，直到達到目標。我們研究過很多企業(yè)的總裁，他們每一個人都有確切的目標，都明確地為自己定下要完成的公司業(yè)績，并同時確定了完成這一目標的時間表。

2．應牢牢記住，天底下的一切都不可能不勞而獲，你不能自我欺騙，特別在你的目標明確之后

美國最大的信封制造公司總裁麥基是一個不折不扣的務實主義者，在其談論成功之道的著作《與鯊同游》一書中告誡人們，做事一定要有目標，但最重要的是：第一，要知道你要建立的到底是什么；第二，應有詳盡的計劃去實現這一目標；第三，為實現這一目標，你還要有一個相應的時間表。

這樣，再加上勤勞而務實的工作，目標就會成為一個有限期實現的夢。

3．不要再停留于想象和空談，因為沒有去執(zhí)行的想法只是空想

你必須立刻開始著手你的計劃，不必浪費時間，更不要害怕失敗。

一家公司的總裁在招聘人時，每每問應聘者，在工作中你怎樣看待錯誤。許多人的回答往往是：“盡量不出錯?！?/p>

對此回答的應聘者，該總裁往往不予錄取。他希望聽到的回答是：“我并不擔心自己會出錯，但我能做到不重復同一個錯誤?！?/p>

使美國佳士達汽車公司起死回生的傳奇人物艾科卡，回憶自己曾有的那段經歷時也說：“冒險的精神是極其重要的——有很多時候，都應該去搏一搏?！?/p>

在通往成功的道路上，錯誤是必不可少的，但偉大的總裁總是能很快地吸取教訓，總結出更現實的經驗。

4．要將目標寫下來，光憑記憶是不夠的

這在心理學中，被認為是很重要的自律方式。這樣做，還能使本來模糊的細節(jié)清晰明確。明確目標和自律是成為總裁的必備條件。

5．現實地在行動中修定你的計劃，但不要輕易地改變時間表，更不能隨意地轉換你的目標。

“只改計劃，不改目標”，這是很多企業(yè)總裁在管理工作中得出的經驗，值得職場中人借鑒和學習。其實，不管是企業(yè)管理還是個人成長，道理都是相同的。當隨著環(huán)境的變化，使我們的計劃看上去很難實現的時候，盡量不要更改目標，而是應該想盡一切辦法去實現目標。

6．每天起床前、臨睡前兩次默念你的目標

這兩個時候，你的意識活動力都比較薄弱，你的自我暗示更容易與潛意識溝通。在默念時，應讓自己看到明顯的成長。

對于所有期望成為總裁，或者有所成就的人，遵照比爾?蓋茨以上六個步驟的指示是很重要的，因為這是世界首富成功的寶貴經驗。

不過，你可能抱怨，在你沒有真正達到具體目標——例如達到這些業(yè)績之前，你總是不能“看到我達成了那樣的業(yè)績”。

但是，在這些步驟中，強烈的愿望將會幫助你一步步走向成功。

假如你對總裁的向往確實已經達到了著迷的程度，相信你得到它是沒有任何困難的。目的是要成功，要成為總裁，要成就一番事業(yè)，如此堅決的態(tài)度將會使你得到它。