世界球王貝利在二十多年的足球生涯里，參加過1364場比賽，共踢進1282個球，并創(chuàng)造了一個隊員在一場比賽中射進8個球的記錄。他超凡的技藝不僅令萬千觀眾心醉，而且常使球場上的對手拍手稱絕。

他不僅球藝高超，而且談吐不凡。當他個人進球記錄滿1000個時，有人問他：“您哪個球踢得最好？”

貝利笑了，意味深長地說：“下一個?！?/p>

他的回答含蓄幽默，耐人尋味，像他的球藝一樣精彩。

由貝利的“下一個”，我們聯(lián)想到，只有不斷追求完美，力求把工作“做得最好”，才能實現(xiàn)真正的成功，“夠好”只是那些沒有進取心的人常說的借口。

作為一名員工，永遠不要以為自己的工作已經(jīng)做得夠好了，只有把做得最好當成自己的工作標準，不斷告訴自己“我能夠做得更好”，不斷改進，不斷進取，才能把工作做到最好，才能真正獲取成功。

閱讀思考：

1你曾經(jīng)說過“我已經(jīng)做得夠好的了”這樣的話嗎？說這句的時候，你的工作真的已經(jīng)做到最好了嗎？

2自問一下，如果你是文中的那個年輕人，你會不厭其煩地修改自己的方案，力求把工作做到最好嗎？為什么？

3由貝利的“下一個”，你聯(lián)想到了什么？他的話給我們帶來了什么啟發(fā)？