(美)道格拉斯·馬克斯(Douglas Max…
本書是一本關(guān)于如何計劃、執(zhí)行和書寫績效考核的漸進(jìn)工入門書籍,對于那些作出…
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孫麗霞編譯
企業(yè)強(qiáng)大的競爭優(yōu)勢不僅在于員工個人能力的卓越,更重要的是體現(xiàn)在團(tuán)隊合力的…
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(美)阿爾伯特·哈伯德著;王中合編譯…
態(tài)度是一種先入為主的東西;好的態(tài)度能彌補(bǔ)不足,壞的態(tài)度瘵使優(yōu)勢亦變成劣勢…
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(美)弗朗西斯·赫瑞(Frances Horib…
全世界的領(lǐng)導(dǎo)者都認(rèn)同創(chuàng)新是未來企業(yè)取勝的最重要的單一影響因素。組織需要創(chuàng)…
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現(xiàn)代企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化研究中心 編著
與市場上眾多外來的營銷理論書籍不同的是,本書自始至終強(qiáng)調(diào)可操作性,意在意…
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湖南衛(wèi)視《財富中國》欄目組編
我們要走進(jìn)的是這樣一個群體:能夠被大多數(shù)人認(rèn)可的成功人士,是公眾上矚目的…
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現(xiàn)代企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化研究中心 編著
本書和任何一本行政管理教科書的區(qū)別在于,它弱化了理論色彩,將復(fù)雜的行政管…
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(美)John R.Schemerhorn Jr.,(美)Jam…
現(xiàn)在,當(dāng)談起高績效組織的時候,人們最常聽到的一個詞是“快捷”。在這本書里…
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現(xiàn)代企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化研究中心 編著
鑒于人才對企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵性作用,人力資源工作的重要性無需贅言。本書旨在幫…
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向春著
知名培訓(xùn)師傾力之作,企業(yè)經(jīng)理人及HRM人員必讀,強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)效果,致力于通過培…
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祝九堂著
優(yōu)秀員工之所以能在他們所從事的行業(yè)取得令人矚目的成就,根本上是因為他們得…
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