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文化基因與組織健康:探索性案例研究

文化基因與組織健康:探索性案例研究

定 價(jià):¥68.00

作 者: 吳福平
出版社: 浙江大學(xué)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 暫缺

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ISBN: 9787308244008 出版時(shí)間: 2023-11-01 包裝: 平裝-膠訂
開(kāi)本: 16開(kāi) 頁(yè)數(shù): 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  本書(shū)為2021年度浙江省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃課題(項(xiàng)目編號(hào):21NDJ189YB)研究成果。本書(shū)運(yùn)用CQO量表,通過(guò)對(duì)企業(yè)文化的力量與質(zhì)量、文化的重心與核心、文化斷裂和離散程度等企業(yè)文化的流變性狀的綜合考量,得出組織文化的戰(zhàn)略績(jī)效、管理績(jī)效、團(tuán)隊(duì)績(jī)效、激勵(lì)績(jī)效、學(xué)習(xí)績(jī)效、環(huán)境績(jī)效,并根據(jù)相應(yīng)指標(biāo)測(cè)量值,對(duì)其文化質(zhì)量周期和組織生命周期等作出判斷,旨在為企業(yè)營(yíng)造高質(zhì)量的、有機(jī)互動(dòng)、和合共贏的健康的企業(yè)文化,增進(jìn)組織效率和員工效率,推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),提升企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)等提供決策參考和依據(jù)。

作者簡(jiǎn)介

  吳福平,浙江省文化和旅游研究院研究員,主要研究方向?yàn)槲幕芾恚l(fā)表學(xué)術(shù)論文30余篇,主持省部級(jí)課題多項(xiàng)。

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