數(shù)字驅(qū)動(dòng)鄉(xiāng)村公共服務(wù)效能提升

　　本書(shū)系統(tǒng)闡釋數(shù)字時(shí)代鄉(xiāng)村公共服務(wù)效能提升之道，全面呈現(xiàn)數(shù)字驅(qū)動(dòng)鄉(xiāng)村公共服務(wù)效能提升的理論體系與實(shí)踐圖景。第一章深入論證數(shù)字驅(qū)動(dòng)鄉(xiāng)村公共服務(wù)的基本框架、有利條件和重大意義；第二、三、四、五、六章分別探討數(shù)字驅(qū)動(dòng)鄉(xiāng)村教育、醫(yī)療健康、養(yǎng)老、就業(yè)和政務(wù)服務(wù)等領(lǐng)域公共服務(wù)效能提升的路徑和策略；第七章從工作導(dǎo)向、頂層設(shè)計(jì)、組織領(lǐng)導(dǎo)、資源配置和輿論宣傳等角度提出了保障措施。

　　梁麗芝，湘潭大學(xué)公共管理學(xué)院院長(zhǎng)、教授、博士生導(dǎo)師，入選湖南省“新世紀(jì)121人才工程”。主要從事公共部門人力資源管理研究。主持國(guó)家社科基金項(xiàng)目1項(xiàng)，省部級(jí)項(xiàng)目10余項(xiàng)。在《中國(guó)行政管理》、《中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)》等高級(jí)別刊物、雜志發(fā)表論文60多篇，其中多篇被“人大復(fù)印資料”轉(zhuǎn)載。出版專著教材多部。劉超，湘潭大學(xué)公共管理學(xué)院教授、管理學(xué)博士、博士生導(dǎo)師。主要從事基層治理、社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)治理等方面研究。主持國(guó)家社科基金項(xiàng)目1項(xiàng)。在《中國(guó)行政管理》等學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文50余篇。出版專著2部。