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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《文化管理視閾下的新型企業(yè)管理探索》共9章，主要內(nèi)容包括企業(yè)管理對(duì)文化管理的當(dāng)代需求、文化管理在企業(yè)戰(zhàn)略管理中的應(yīng)用、文化管理在企業(yè)組織管理中的應(yīng)用、文化管理在企業(yè)營銷管理中的應(yīng)用、文化管理在企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營管理中的應(yīng)用、文化管理在企業(yè)倫理中的應(yīng)用、文化管理在企業(yè)危機(jī)管理中的應(yīng)用和文化管理在企業(yè)軟實(shí)力建設(shè)中的應(yīng)用等?！段幕芾硪曢撓碌男滦推髽I(yè)管理探索》可供企業(yè)管理人員閱讀，也可供大專院校有關(guān)專業(yè)師生參考。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《文化管理視閾下的新型企業(yè)管理探索》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

第一章緒論
第一節(jié) 企業(yè)的概念與特點(diǎn)
第二節(jié) 企業(yè)管理的概念與性質(zhì)
第三節(jié) 企業(yè)管理的職能
第二章企業(yè)管理對(duì)文化管理的當(dāng)代需求
第一節(jié) 文化建設(shè)與文化管理
第二節(jié) 企業(yè)文化管理概況
第三節(jié) 文化管理的歷史發(fā)展
第三章文化管理在企業(yè)戰(zhàn)略管理中的應(yīng)用
第一節(jié) 企業(yè)文化管理與戰(zhàn)略文化
第二節(jié) 企業(yè)文化管理與決策管理
第四章文化管理在企業(yè)組織管理中的應(yīng)用
第一節(jié) 企業(yè)文化管理與人力資源管理
第二節(jié) 企業(yè)文化管理與團(tuán)隊(duì)管理
第三節(jié) 企業(yè)文化管理與素質(zhì)管理
第五章文化管理在企業(yè)營銷管理中的應(yīng)用
第一節(jié) 企業(yè)文化管理與營銷理念
第二節(jié) 企業(yè)文化管理與營銷策略
第三節(jié) 企業(yè)文化管理與品牌營銷
第四節(jié) 企業(yè)文化管理與文化營銷
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