制度轉(zhuǎn)型情境下創(chuàng)業(yè)企業(yè)持續(xù)性競爭優(yōu)勢的培育路徑與實(shí)證分析

第一章 緒論
一、研究背景與研究意義
（一）研究背景
（二）研究意義
二、研究問題與研究思路
（一）研究問題
（二）研究思路
三、研究方法與結(jié)構(gòu)安排
（一）研究方法
（二）結(jié)構(gòu)安排
第二章 相關(guān)文獻(xiàn)綜述
一、系統(tǒng)論與持續(xù)性競爭優(yōu)勢
（一）系統(tǒng)論
（二）持續(xù)性競爭優(yōu)勢
二、冗余資源的相關(guān)研究
（一）資源基礎(chǔ)理論
（二）冗余資源的內(nèi)涵及作用
（三）冗余資源與企業(yè)績效的相關(guān)研究
（四）基于現(xiàn)有研究對本書的思考
三、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向的相關(guān)研究
（一）動態(tài)能力理論
（二）創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向的內(nèi)涵及特征
（三）創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向前置影響要素的相關(guān)研究
（四）創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與企業(yè)績效的相關(guān)研究
（五）基于現(xiàn)有研究對本書的思考
四、創(chuàng)新績效的相關(guān)研究
（一）創(chuàng)新理論
（二）創(chuàng)新績效的內(nèi)涵
（三）創(chuàng)新績效的影響因素
（四）創(chuàng)新績效的測度方法
（五）基于現(xiàn)有研究對本書的思考
五、制度環(huán)境的相關(guān)研究
（一）制度理論
（二）正式制度與非正式制度
（三）正式制度：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的相關(guān)研究
（四）非正式制度：社會網(wǎng)絡(luò)的相關(guān)研究
六、研究述評
七、本章小結(jié)
第三章 概念界定與理論框架
一、研究對象界定
（一）創(chuàng)業(yè)企業(yè)
（二）冗余資源：競爭優(yōu)勢從何而來
（三）創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向：資源如何產(chǎn)生競爭優(yōu)勢
二、研究情境界定
（一）制度轉(zhuǎn)型情境
（二）知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的正式制度作用
（三）社會網(wǎng)絡(luò)的非正式制度作用
三、理論框架構(gòu)建
……
第四章 冗余資源、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向?qū)?chuàng)新績效的影響研究
第五章 正式制度環(huán)境：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的調(diào)節(jié)效應(yīng)
第六章 非正式制度環(huán)境：社會網(wǎng)絡(luò)的調(diào)節(jié)效應(yīng)
第七章 轉(zhuǎn)型情境：正式制度與非正式制度的動態(tài)效應(yīng)
第八章 研究結(jié)論、啟示與展望
參考文獻(xiàn)