技能異質(zhì)性與中國制造業(yè)出口演進：基于比較優(yōu)勢視角

章  導(dǎo)論
  節(jié)  問題提出
  第二節(jié)  研究意義
  第三節(jié)  研究思路與方法
  第四節(jié)  研究內(nèi)容與框架
  第五節(jié)  研究的創(chuàng)新之處
第二章  文獻回顧與評述
  節(jié)  比較優(yōu)勢理論演變與評述
  第二節(jié)  技能異質(zhì)性的引入與發(fā)展
  第三節(jié)  中國制造業(yè)出口的影響因素研究
  第四節(jié)  小結(jié)與評述
第三章  概念界定與理論框架
  節(jié)  基本概念界定
  第二節(jié)  邏輯框架
  第三節(jié)  本章小結(jié)
第四章  技能異質(zhì)性與中國制造業(yè)出口演變：40余年的發(fā)展歷程
  節(jié)  技能異質(zhì)性的演變歷程
  第二節(jié)  中國制造業(yè)出口演變歷程
  第三節(jié)  技能異質(zhì)性與制造業(yè)出口演變的基本判斷
  第四節(jié)  本章小結(jié)
第五章  遵循比較優(yōu)勢策略：釋放低技能勞動者的出口規(guī)模擴張效應(yīng)
  節(jié)  引言
  第二節(jié)  理論分析
  第三節(jié)  實證模型與變量說明
  第四節(jié)  實證結(jié)果
  第五節(jié)  本章小結(jié)
第六章  優(yōu)化比較優(yōu)勢策略I：高技能勞動者擴張的出口轉(zhuǎn)型升級效應(yīng)
  節(jié)  引言
  第二節(jié)  文獻回顧
  第三節(jié)  理論分析
  第四節(jié)  實證模型與變量說明
  第五節(jié)  實證分析
  第六節(jié)  本章小結(jié)
第七章  優(yōu)化比較優(yōu)勢策略Ⅱ：企業(yè)家才能的出口轉(zhuǎn)型升級效應(yīng)
  節(jié)  引言
  第二節(jié)  文獻回顧
  第三節(jié)  理論分析
  第四節(jié)  實證模型與變量說明
  第五節(jié)  實證結(jié)果
  第六節(jié)  本章小結(jié)
第八章  新發(fā)展階段制造業(yè)出口高質(zhì)量發(fā)展的技能培育路徑選擇
  節(jié)  新發(fā)展階段制造業(yè)出口高質(zhì)量發(fā)展的技能培育面臨阻礙
  第二節(jié)  新發(fā)展階段制造業(yè)出口高質(zhì)量發(fā)展的技能培育路徑選擇
第九章  結(jié)論與展望
  節(jié)  主要結(jié)論
  第二節(jié)  可供借鑒的中國經(jīng)驗
  第三節(jié)  研究不足與未來拓展的方向
附錄
參考文獻
索引