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內(nèi)容簡介

　　本書以協(xié)同創(chuàng)新理論、網(wǎng)絡(luò)組織理論、驅(qū)力-誘因理論等理論為指導(dǎo)，首先總結(jié)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的7項(xiàng)協(xié)同創(chuàng)新要素，即創(chuàng)新條件、合作能力、政策環(huán)境、機(jī)制環(huán)境、市場環(huán)境、協(xié)同創(chuàng)新行為和協(xié)同創(chuàng)新績效，構(gòu)建企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新要素作用機(jī)理模型；其次，使用結(jié)構(gòu)方程分析法，對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新要素作用模型進(jìn)行靜態(tài)實(shí)證分析，使用系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)方法，對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新要素因果關(guān)系進(jìn)行刻畫和動(dòng)態(tài)仿真模擬；第三，進(jìn)行企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新案例分析；后，提出基于目標(biāo)與績效、相關(guān)利益主體與驅(qū)動(dòng)因素3個(gè)維度的治理策略。本書的研究對于豐富協(xié)同創(chuàng)新等理論，指導(dǎo)政府政策制定與企業(yè)創(chuàng)新實(shí)踐具有重要意義。

作者簡介

　　王莉，山西財(cái)經(jīng)大學(xué)副教授，博士，碩士生導(dǎo)師。主要從事區(qū)塊鏈與企業(yè)協(xié)作、網(wǎng)絡(luò)組織治理、創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)治理等研究。

圖書目錄

第1章緒論
1．1 研究背景和意義
1．2 國內(nèi)外文獻(xiàn)綜述
1．3 研究內(nèi)容與研究方法
1．4 研究思路與技術(shù)路線
1．5 創(chuàng)新點(diǎn)
1．6 本章小結(jié)
第2章相關(guān)概念界定及理論基礎(chǔ)
2．1 相關(guān)概念界定
2．2 理論基礎(chǔ)
2．3 本章小結(jié)
第3章企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新要素作用機(jī)理分析與理論
模型構(gòu)建
3．1 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新要素分析
3．2 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新要素作用機(jī)理分析
3．3 理論模型構(gòu)建
3．4 本章小結(jié)
第4章企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新要素作用機(jī)理靜態(tài)實(shí)證
4．1 研究設(shè)計(jì)
4．2 模型擬合及檢驗(yàn)
4．3 調(diào)節(jié)效應(yīng)分析
4．4 穩(wěn)健性檢驗(yàn)
4．5 實(shí)證結(jié)果討論
4．6 本章小結(jié)
第5章企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新要素作用機(jī)理動(dòng)態(tài)模擬仿真
5．1 仿真模型構(gòu)建
5．2 動(dòng)態(tài)仿真過程
5．3 仿真結(jié)果分析與啟示
5．4 本章小結(jié)
第6章企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新案例分析：協(xié)同創(chuàng)新要素的視角
6．1 案例樣本的選擇與數(shù)據(jù)獲取
6．2 案例闡述與數(shù)據(jù)分析
6．3 案例發(fā)現(xiàn)
6．4 案例討論
6．5 本章小結(jié)
第7章企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新治理策略研究
7．1 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新治理的基本思路
7．2 目標(biāo)與績效維度的治理
7．3 創(chuàng)新利益主體維度的治理
7．4 驅(qū)動(dòng)要素維度的治理
7．5 本章小結(jié)
第8章結(jié)論與展望
8．1 研究結(jié)論
8．2 管理啟示
8．3 研究局限與未來展望
附錄
附錄1 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新狀況訪談提綱
附錄2 企業(yè)網(wǎng)絡(luò)協(xié)同創(chuàng)新機(jī)理調(diào)查問卷
參考文獻(xiàn)
后記