高效學習密碼：知信行三維管理學習

第1章 三維管理學習 1

1.1 理解管理 4

1.2 關(guān)于學習 6

1.3 三維管理學習來源 7

1.4 三維管理學習模式 14

第2章 管理者學習策略 31

2.1 理解組織 33

2.2 關(guān)于管理能力 35

2.3 管理學習中的問題 40

2.4 場景驅(qū)動下的管理者學習策略 49

2.5 三維管理學習方法 58

第3章 學習戰(zhàn)略洞察力 61

3.1 理解戰(zhàn)略 63

3.2 洞察力：規(guī)劃和定位 69

3.3 部署力：設(shè)計和落地 73

3.4 戰(zhàn)略洞察力和適應(yīng)未來 79

3.5 戰(zhàn)略洞察力學習方法 86



第4章 體驗關(guān)系共情力 89

4.1 理解關(guān)系 92

4.2 合法性建構(gòu)和共演力 100

4.3 管理溝通和共情力 109

4.4 Z代員工和賦能 117

4.5 關(guān)系共情力學習方法 121

第5章 修煉自我反思力 123

5.1 理解自我 125

5.2 高階反思和整合思維 135

5.3 中階反思和系統(tǒng)思維 141

5.4 自我反思和心智模式優(yōu)化 148

5.5 自我反思力學習方法 151

第6章 數(shù)字經(jīng)濟和組織學習 153

6.1 理解數(shù)字經(jīng)濟 156

6.2 組織學習和三維管理學習 162

6.3 三維組織學習策略 166

6.4 組織學習和未來 170

參考文獻 172

后記 175