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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《職場(chǎng)潛規(guī)則：孤獨(dú)癥及相關(guān)障礙人士職場(chǎng)社交指南》一書(shū)介紹了大量職場(chǎng)中的“隱藏規(guī)則”，對(duì)于如何處理職場(chǎng)關(guān)系給出了許多具體的建議，其中包括找工作、找導(dǎo)師、建立人脈、尋找職業(yè)中介、面試、與領(lǐng)導(dǎo)交談、處理工作時(shí)的挫敗感等方面。旨在幫助孤獨(dú)癥及相關(guān)障礙人士了解工作場(chǎng)合中的社交規(guī)則，使他們從中受益，能夠更好地適應(yīng)職場(chǎng)生活。為方便讀者查閱，《職場(chǎng)潛規(guī)則》正文中提及的網(wǎng)址鏈接，可登錄微信公眾號(hào)獲得。

作者簡(jiǎn)介

　　本書(shū)作者布倫達(dá)·史密斯·邁爾斯博士（Brenda Smith Myles，PhD），現(xiàn)為孤獨(dú)癥研究組織科學(xué)理事會(huì)和阿斯伯格綜合征訓(xùn)練與教育計(jì)劃執(zhí)行委員會(huì)成員；朱迪·恩多（Judy Endow），是以孤獨(dú)癥為主題的作家和國(guó)際演講家，著有多部作品，她本人是一位孤獨(dú)癥人士；馬爾科姆·梅菲爾德（Malcolm Mayfield），是一家專門(mén)幫助孤獨(dú)癥成人求職并融入職場(chǎng)的公司“孤獨(dú)癥之星”的創(chuàng)始人。他也是一位阿斯伯格綜合征人士。

圖書(shū)目錄

第1章什么是潛規(guī)則
員工手冊(cè)上沒(méi)有的潛規(guī)則
違反潛規(guī)則會(huì)有各種后果，有些很?chē)?yán)重
理解潛規(guī)則有助于解決職場(chǎng)問(wèn)題
情境很重要
小結(jié)
第2章找工作
導(dǎo)師的作用
職業(yè)中介
職業(yè)康復(fù)
人脈關(guān)系
社交媒體
使用你的自然資源
制作簡(jiǎn)歷
小結(jié)
第3章面試
參加面試的注意事項(xiàng)
知道你的權(quán)利
小結(jié)
第4章職業(yè)匹配及其他基本潛規(guī)則
到崗即可投入到工作之中
通過(guò)壓力管理保持全天的工作狀態(tài)
理解社交需求并做出反應(yīng)
如何避免和彌補(bǔ)社交錯(cuò)誤
處理批評(píng)意見(jiàn)
職場(chǎng)排擠
小結(jié)
第5章工作中的潛規(guī)則清單
一般規(guī)則
儀容儀表
考勤和病假
交通
工作環(huán)境
工作任務(wù)
職場(chǎng)交流
別人說(shuō)的那些可能讓你覺(jué)得奇怪的話
休息和午餐時(shí)間
與同事的工作和社交關(guān)系
與上司/老板的關(guān)系
與公司有關(guān)的社交活動(dòng)
避免性騷擾
小結(jié)
關(guān)于作者