農(nóng)民工自組織的組織增權研究

前言
第一章 緒論
第一節(jié) 研究背景與研究對象
第二節(jié) 研究目的與研究意義
第三節(jié) 研究思路與研究方法
第四節(jié) 資料收集與資料分析
第五節(jié) 樣本選取與樣本來源
第六節(jié) 概念界定與研究綜述
第二章 農(nóng)民工自組織的理論基礎及現(xiàn)實依據(jù)
第一節(jié) 農(nóng)民工自組織的理論基礎
第二節(jié) 農(nóng)民工自組織的現(xiàn)實依據(jù)
第三章 農(nóng)民工自組織的制度環(huán)境與主體意識
第一節(jié) 農(nóng)民工自組織產(chǎn)生的制度環(huán)境
第二節(jié) 農(nóng)民工自組織產(chǎn)生的主體意識
第四章 農(nóng)民工自組織的主要類型與基本特征
第一節(jié) 農(nóng)民工自組織的主要類型
第二節(jié) 農(nóng)民工自組織的基本特征
第五章 農(nóng)民工自組織的政治增權功能
第一節(jié) 農(nóng)民工政治參與的弱權性
第二節(jié) 農(nóng)民工自組織政治增權的實現(xiàn)方式
第六章 農(nóng)民工自組織的經(jīng)濟增權功能
第一節(jié) 農(nóng)民工經(jīng)濟需求的多樣性
第二節(jié) 農(nóng)民工自組織經(jīng)濟增權的實現(xiàn)方式
第七章 農(nóng)民工自組織的文化增權功能
第一節(jié) 農(nóng)民工文化需求的發(fā)展性
第二節(jié) 農(nóng)民工自組織文化增權的實現(xiàn)方式
第八章 農(nóng)民工自組織的社交增權功能
第一節(jié) 農(nóng)民工社會交往的內卷性
第二節(jié) 農(nóng)民工自組織社交增權的實現(xiàn)方式
第九章 農(nóng)民工自組織的組織增權優(yōu)勢
第一節(jié) 避免政府維權的資本干擾
第二節(jié) 擺脫工會維權的依附困境
第三節(jié) 降低個體維權的昂貴成本
第十章 農(nóng)民工自組織的組織增權困境
第一節(jié) 組織法律合法性問題
第二節(jié) 組織的治理能力不強
第三節(jié) 組織的制度環(huán)境不佳
第四節(jié) 組織的社會資源稀缺
第五節(jié) 組織的行動越軌風險
第十一章 規(guī)范農(nóng)民工自組織增權功能的路徑思考
第一節(jié) 規(guī)范農(nóng)民工自組織增權功能的政府路徑
第二節(jié) 規(guī)范農(nóng)民工自組織增權功能的自組織路徑
第三節(jié) 規(guī)范農(nóng)民工自組織增權功能的社會組織路徑
第四節(jié) 規(guī)范農(nóng)民工自組織增權功能的黨組織路徑
第十二章 研究結論與主要創(chuàng)新
第一節(jié) 研究結論
第二節(jié) 主要創(chuàng)新
第三節(jié) 后續(xù)研究
參考文獻