當(dāng)代商務(wù)英語(yǔ)的跨文化交際與應(yīng)用綜合研究

　　在經(jīng)濟(jì)全球化時(shí)代，越來(lái)越多的學(xué)者認(rèn)識(shí)到商務(wù)英語(yǔ)教學(xué)本身就是一種跨文化行為，其內(nèi)容除了涵蓋語(yǔ)言、商務(wù)知識(shí)外，還應(yīng)關(guān)注存在于語(yǔ)言與行為背后的文化內(nèi)涵，跨文化交際能力的培養(yǎng)應(yīng)該成為商務(wù)英語(yǔ)教學(xué)在培養(yǎng)學(xué)生語(yǔ)言能力、交際能力之外的另一項(xiàng)重要內(nèi)容。這也表明，隨著跨文化商務(wù)交際活動(dòng)越來(lái)越多，社會(huì)對(duì)于跨文化商務(wù)人才的要求也越來(lái)越高，因此有必要對(duì)跨文化商務(wù)交際的理論與應(yīng)用進(jìn)行綜合研究，以提高我國(guó)跨文化商務(wù)人才的質(zhì)量，這也是《當(dāng)代商務(wù)英語(yǔ)的跨文化交際與應(yīng)用綜合研究》研究的主要目的?！懂?dāng)代商務(wù)英語(yǔ)的跨文化交際與應(yīng)用綜合研究》共十章。第一章為緒論，主要闡述了交際與文化、跨文化交際、跨文化商務(wù)交際和跨文化沖突概述等內(nèi)容；第二章為商務(wù)英語(yǔ)的語(yǔ)言特征，主要闡述了商務(wù)英語(yǔ)的詞匯特征、商務(wù)英語(yǔ)的句法特征、商務(wù)英語(yǔ)的修辭特征和商務(wù)英語(yǔ)的語(yǔ)篇特征等內(nèi)容；第三章為跨文化商務(wù)交際基本理論，主要闡述了跨文化商務(wù)交際研究?jī)?nèi)容以及跨文化商務(wù)交際的主要理論等內(nèi)容；第四章為跨文化交際中的商務(wù)禮儀，主要闡述了商務(wù)禮儀概述、商務(wù)禮儀的構(gòu)成要素、商務(wù)交往中的禮儀和中西商務(wù)禮儀差異及案例分析等內(nèi)容；第五章為跨文化交際中的行為文化沖突，主要闡述了語(yǔ)言使用的文化差異、言語(yǔ)行為的文化沖突、非言語(yǔ)行為的類(lèi)型與功能和非言語(yǔ)行為的文化沖突等內(nèi)容；第六章為跨文化商務(wù)交際中的精神文化沖突，主要闡述了價(jià)值文化沖突和思維方式?jīng)_突等內(nèi)容；第七章為跨文化商務(wù)交際中的制度文化沖突，主要闡述了管理、契約方式和企業(yè)文化融合等內(nèi)容；第八章為跨文化商務(wù)交際技巧，主要闡述了跨文化商務(wù)談判的變量因素、文化沖突在商務(wù)談判中的體現(xiàn)以及跨文化商務(wù)談判中的語(yǔ)言交際技巧等內(nèi)容；第九章為跨文化交際中的商務(wù)英語(yǔ)翻譯，主要闡述了文化差異對(duì)商務(wù)英語(yǔ)翻譯的影響、文化信息等值下的商務(wù)英語(yǔ)翻譯以及跨文化交際對(duì)商務(wù)英語(yǔ)翻譯者的素質(zhì)要求等內(nèi)容；第十章為商務(wù)英語(yǔ)跨文化交際人才的培養(yǎng)，主要闡述了跨文化交際與教學(xué)培養(yǎng)、跨文化人的身份與能力培養(yǎng)以及跨文化交際能力的培養(yǎng)策略等內(nèi)容。

暫缺《當(dāng)代商務(wù)英語(yǔ)的跨文化交際與應(yīng)用綜合研究》作者簡(jiǎn)介