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內(nèi)容簡介

　　創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力，抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來。堅持創(chuàng)新發(fā)展，是我國應(yīng)對發(fā)展環(huán)境變化、轉(zhuǎn)換并增強發(fā)展動力、把握發(fā)展主動權(quán)，更好引領(lǐng)新時代中國經(jīng)濟社會發(fā)展的根本之策?；趯α?xí)近平總書記關(guān)于創(chuàng)新發(fā)展重要論述的學(xué)習(xí)和研究，本書在第一章闡釋了創(chuàng)新發(fā)展理念的時代背景、理論淵源及其基本內(nèi)涵；第二章著重闡釋科技創(chuàng)新的重要性以及新時代中國推進科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的理論邏輯和實踐邏輯；第三章、第四章、第五章注重論述新時代中國推進以科技創(chuàng)新為核心的全面創(chuàng)新的自主、協(xié)同、開放三大創(chuàng)新戰(zhàn)略及創(chuàng)新發(fā)展路徑；第六章闡釋創(chuàng)新發(fā)展的第一資源人才，分析創(chuàng)新人才對國家創(chuàng)新的重要意義及人才強國戰(zhàn)略的重要舉措；第七章注重論述如何通過科技體制機制改革創(chuàng)新激勵和保障科技創(chuàng)新；第八章探討了廣東踐行創(chuàng)新發(fā)展理念、貫徹習(xí)近平總書記“四個走在全國前列”重要指示精神的具體實踐和案例。

作者簡介

　　張振剛，華南理工大學(xué)管理學(xué)博士，二級教授，博士生導(dǎo)師，“廣東特支計劃”高層次人才，教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才計劃獲得者，廣東省優(yōu)秀社會科學(xué)普及專家。兼任中國學(xué)位與研究生教育學(xué)會學(xué)術(shù)委員會委員、廣東省人民政府決策咨詢委員會專家委員會委員、格力電器管理顧問等職務(wù)。作為首席專家承擔(dān)《數(shù)據(jù)賦能激勵制造業(yè)企業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展及其對策研究》《中國城市社會來臨與智慧城市設(shè)計及發(fā)展戰(zhàn)略研究》2項國家社會科學(xué)基金重大項目，主持國家社會科學(xué)基金面上項目《新時代培育世界一流制造企業(yè)研究》以及《廣東創(chuàng)新性企業(yè)創(chuàng)新路線圖制定的方法論及應(yīng)用研究》《廣東省科技革命與技術(shù)預(yù)見智庫建設(shè)》等多項省市級重點科研項目，發(fā)表SCI、SSCI、EI、CSSCI論文200余篇，以作者出版著作20余部，以完成人榮獲高等學(xué)校人文社會科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎2項等。

圖書目錄

前　言
第一章　創(chuàng)新發(fā)展理念的時代背景、理論基礎(chǔ)與基本內(nèi)涵
　　第一節(jié)　創(chuàng)新發(fā)展理念的時代背景
　　第二節(jié)　創(chuàng)新發(fā)展理念的理論基礎(chǔ)
　　第三節(jié)　創(chuàng)新發(fā)展理念的基本內(nèi)涵
第二章　科技創(chuàng)新是提高社會生產(chǎn)力和綜合國力的戰(zhàn)略支撐
　　第一節(jié)　牢牢把握科技進步大方向
　　第二節(jié)　牢牢把握產(chǎn)業(yè)革命大趨勢
　　第三節(jié)　壯大創(chuàng)新主體，引領(lǐng)創(chuàng)新發(fā)展
第三章　堅定不移走中國特色自主創(chuàng)新道路
　　第一節(jié)　走中國特色自主創(chuàng)新道路的必要性和基礎(chǔ)條件
　　第二節(jié)　堅持自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來的方針
　　第三節(jié)　堅持以提升自主創(chuàng)新能力為主線
第四章　形成協(xié)同創(chuàng)新新格局
　　第一節(jié)　加快推進產(chǎn)學(xué)研深度融合
　　第二節(jié)　推動跨領(lǐng)域跨行業(yè)協(xié)同創(chuàng)新
　　第三節(jié)　探索建立高效協(xié)同的創(chuàng)新體系
第五章　堅持在開放中創(chuàng)新
　　第一節(jié)　以全球視野謀劃和推動科技創(chuàng)新
　　第二節(jié)　全方位加強國際合作
　　第三節(jié)　將“一帶一路”建成創(chuàng)新之路
第六章　牢牢把握集聚人才大舉措
　　第一節(jié)　人才是第一資源
　　第二節(jié)　在創(chuàng)新實踐中發(fā)現(xiàn)人才
　　第三節(jié)　在創(chuàng)新活動中培育人才
　　第四節(jié)　在創(chuàng)新事業(yè)中凝聚人才
第七章　突破制約科技創(chuàng)新發(fā)展的體制機制瓶頸
　　第一節(jié)　科技體制改革要堅持正確的方法論
　　第二節(jié)　加強和完善科技創(chuàng)新管理
第八章　創(chuàng)新發(fā)展理念的廣東實踐探索
　　第一節(jié)　以深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略為重點，加快建設(shè)科技創(chuàng)新強省
　　第二節(jié)　以構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系為重點，加快建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟體系
　　第三節(jié)　以粵港澳大灣區(qū)建設(shè)為重點，加快形成全面開放新格局
　　第四節(jié)　以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為重點，加快推進科技體制機制改革
　　第五節(jié)　廣州市深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，高水平建設(shè)國家創(chuàng)新中心城市
后　記