知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè)人力資源戰(zhàn)略管理

目錄
第一篇 組織人力資源戰(zhàn)略管理
第1章 導(dǎo)論 3
1.1 人力資源是重中之重 3
1.2 知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代人力資源戰(zhàn)略管理面臨的挑戰(zhàn) 4
1.3 知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的缺失 12
1.4 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀 12
1.5 本書的主要內(nèi)容、研究方法和研究思路 44
第2章 企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的影響要素 47
2.1 中國勞動關(guān)系特點(diǎn)及趨勢 47
2.2 勞動力市場 50
2.3 組織文化 53
2.4 技術(shù)發(fā)展 55
2.5 企業(yè)規(guī)模 57
2.6 員工代際差異 58
第3章 人力資源戰(zhàn)略的核心內(nèi)容和概念 61
3.1 人力資源是戰(zhàn)略性資源 61
3.2 人力資源的概念及戰(zhàn)略 62
3.3 人力資源戰(zhàn)略管理框架 75
第二篇 中小企業(yè)人力資源戰(zhàn)略管理研究
第4章 我國西部中小企業(yè)的人力資源戰(zhàn)略管理研究 81
4.1 中小企業(yè)的內(nèi)涵 82
4.2 我國西部地區(qū)的中小企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀研究 87
第5章 企業(yè)競爭戰(zhàn)略、企業(yè)文化類型與人力資源戰(zhàn)略匹配的實(shí)證分析 99
5.1 研究設(shè)計(jì) 99
5.2 研究結(jié)果 101
5.3 研究結(jié)論與啟示 115
第6章 中小企業(yè)人力資源戰(zhàn)略匹配的實(shí)例分析 116
6.1 XHC公司 116
6.2 HB藥業(yè) 120
6.3 XG公司 123
6.4 案例分析和討論 126
參考文獻(xiàn) 130
后記：企業(yè)人力資源戰(zhàn)略管理的挑戰(zhàn)和未來 135