中華人民共和國勞動和社會保障法律法規(guī)全書（含全部規(guī)章及法律解釋 2020年版）

總目錄
一、綜合篇
二、勞動篇
1.綜合（39）
2.就業(yè)（91）
(1)綜合（91）
(2)就業(yè)服務(wù)與管理（119）
(3)職業(yè)培訓與考核（135）
(4)殘疾人就業(yè)（147）
(5)再就業(yè)（153）
(6)涉外及港澳臺就業(yè)（157）
3.勞動合同（170）
(1)綜合（170）
(2)勞動合同的簽訂與履行（186）
(3)勞動關(guān)系的確立與處理（187）
(4)集體合同、非全日制用工（189）
(5)勞動合同的解除與終止（194）
(6)解除勞動合同的經(jīng)濟補償（195）
4.勞動報酬（212）
5.工時與休假（230）
6.勞動安全（239）
(1)綜合（239）
(2)勞動防護用品（296）
(3)職業(yè)健康管理（297）
(4)事故處理（299）
7.女職工和未成年工特殊保護（317）
8.勞動爭議處理（321）
三、人事篇
1.綜合（345）
2.公務(wù)員管理（369）
3.事業(yè)單位（391）
4.專業(yè)技術(shù)人員管理（418）
5.人才流動與畢業(yè)生就業(yè)（435）
四、社會保障篇
1.社會保險（443）
2.養(yǎng)老保險（482）
3.醫(yī)療保險（514）
4.工傷保險（523）
(1)綜合（523）
(2)職業(yè)病鑒定（539）
(3)勞動能力鑒定（546）
(4)工傷待遇（593）
5.失業(yè)保險（610）
6.生育保險（615）

目錄
編者按：本目錄中的時間為法律文件的公布時間或最后一次修正、修訂公布時間。
一、綜合篇
中華人民共和國行政訴訟法
(2017年6月27日)
中華人民共和國行政復(fù)議法
(2017年9月1日)
中華人民共和國行政處罰法
(2017年9月1日)
中華人民共和國行政許可法
(2019年4月23日)
中華人民共和國國家賠償法
(2012年10月26日)
中華人民共和國行政復(fù)議法實施條例
(2007年5月29日)
信訪條例
(2005年1月10日)

二、勞動篇
1.綜合
中華人民共和國刑法(節(jié)錄)
(2017年11月4日)
中華人民共和國勞動法
(2018年12月29日)
中華人民共和國工會法
(2009年8月27日)
中華人民共和國個人所得稅法
(2018年8月31日)
中華人民共和國外商投資法(節(jié)錄)
(2019年3月15日)
中華人民共和國個人獨資企業(yè)法(節(jié)錄)
(1999年8月30日)
中華人民共和國公司法(節(jié)錄)
(2018年10月26日)
中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法(節(jié)錄)
(2006年8月27日)
中共中央、國務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見
(2015年3月21日)
勞動保障監(jiān)察條例
(2004年11月1日)
關(guān)于實施《勞動保障監(jiān)察條例》若干規(guī)定
(2004年12月31日)
勞動監(jiān)察員管理辦法
(2010年11月12日)
勞動部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國勞動法》若干問題的意見
(1995年8月4日)
企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價辦法
（2016年7月25日）
重大勞動保障違法行為社會公布辦法
（2016年9月1日）
人力資源社會保障行政復(fù)議辦法
(2010年3月16日)
勞動行政處罰聽證程序規(guī)定
(1996年9月27日)
中國工會章程
(2018年10月26日)
最高人民法院關(guān)于在民事審判工作中適用《中華人民共和國工會法》若干問題的解釋
(2003年6月25日)
企業(yè)工會工作條例(試行)
(2006年7月6日)
關(guān)于開展區(qū)域性行業(yè)性集體協(xié)商工作的意見
(2006年8月17日)
關(guān)于建立勞動用工備案制度的通知
(2006年12月22日)
請示答復(fù)
勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于勞動合同制職工工齡計算問題的復(fù)函
(2002年9月25日)2.就業(yè)
(1)綜合
中華人民共和國就業(yè)促進法
(2015年4月24日)
“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃
(2017年1月26日)
國務(wù)院關(guān)于推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展打造“雙創(chuàng)”升級版的意見
(2018年9月18日)
國務(wù)院關(guān)于做好當前和今后一個時期促進就業(yè)工作的若干意見
（2018年11月16日）
就業(yè)補助資金管理辦法
(2017年10月13日)
國家稅務(wù)總局、人力資源社會保障部、國務(wù)院扶貧辦、教育部關(guān)于實施支持和促進重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策具體操作問題的公告
(2019年2月26日)
財政部、稅務(wù)總局、人力資源社會保障部、國務(wù)院扶貧辦關(guān)于進一步支持和促進重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策的通知
(2019年2月2日)
財政部、稅務(wù)總局、退役軍人部關(guān)于進一步扶持自主就業(yè)退役士兵創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策的通知
(2019年2月2日)
財政部、人力資源社會保障部、中國人民銀行關(guān)于進一步做好創(chuàng)業(yè)擔保貸款財政貼息工作的通知
(2018年3月27日)
勞動和社會保障部關(guān)于維護乙肝表面抗原攜帶者就業(yè)權(quán)利的意見
(2007年5月18日)
人力資源和社會保障部、教育部、衛(wèi)生部關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知
(2010年2月10日)
(2)就業(yè)服務(wù)與管理
人力資源市場暫行條例
(2018年6月29日)
就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定
(2018年12月14日)
人才市場管理規(guī)定
(2015年4月30日)
勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)產(chǎn)權(quán)界定規(guī)定
(1997年5月29日)
職業(yè)介紹服務(wù)規(guī)程(試行)
(1998年1月6日)
人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于加強離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實名制就業(yè)服務(wù)工作的通知
（2015年7月1日）
人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于做好留學回國人員自主創(chuàng)業(yè)工作有關(guān)問題的通知
（2015年1月16日）
關(guān)于調(diào)整使用不當、不能充分發(fā)揮專長的留學回國人員工作的辦法
（1990年4月14日）
(3)職業(yè)培訓與考核
國務(wù)院關(guān)于推行終身職業(yè)技能培訓制度的意見
(2018年5月3日)
人力資源社會保障部、財政部關(guān)于全面推行企業(yè)新型學徒制的意見
(2018年10月12日)
技工學校工作規(guī)定
（2010年11月12日）
技工學校教育督導評估暫行規(guī)定
（1997年8月8日）
中外合作職業(yè)技能培訓辦學管理辦法
(2015年4月30日)
(4)殘疾人就業(yè)
殘疾人就業(yè)條例
(2007年2月25日)
財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于促進殘疾人就業(yè)增值稅優(yōu)惠政策的通知
(2016年5月5日)
促進殘疾人就業(yè)增值稅優(yōu)惠政策管理辦法
(2018年6月15日)
殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法
（2015年9月9日）
財政部、民政部、中國殘疾人聯(lián)合會關(guān)于促進殘疾人就業(yè)政府采購政策的通知
(2017年8月22日）
(5)再就業(yè)
下崗失業(yè)人員小額擔保貸款管理辦法
(2002年12月24日)
關(guān)于國有大中型企業(yè)主輔分離輔業(yè)改制分流安置富余人員的實施辦法
(2002年11月18日)
關(guān)于進一步做好刑滿釋放、解除勞教人員促進就業(yè)和社會保障工作的意見
(2004年2月6日)
(6)涉外及港澳臺就業(yè)
對外勞務(wù)合作管理條例
(2012年6月4日)
人力資源社會保障部關(guān)于香港澳門臺灣居民在內(nèi)地（大陸）就業(yè)有關(guān)事項的通知
(2018年8月23日)
境外就業(yè)中介管理規(guī)定
(2002年5月14日)
中外合資中外合作職業(yè)介紹機構(gòu)設(shè)立管理暫行規(guī)定
(2015年4月30日)
外國人在中國就業(yè)管理規(guī)定
(2017年3月13日)
人力資源社會保障部、外交部、教育部關(guān)于允許優(yōu)秀外籍高校畢業(yè)生在華就業(yè)有關(guān)事項的通知
(2017年1月6日)
人力資源社會保障部、外交部、公安部、文化部關(guān)于印發(fā)《外國人入境完成短期工作任務(wù)的相關(guān)辦理程序(試行)》的通知
(2014年11月6日)
3.勞動合同
(1)綜合
中華人民共和國勞動合同法
(2012年12月28日)
中華人民共和國勞動合同法實施條例
(2008年9月18日)
勞務(wù)派遣暫行規(guī)定
(2014年1月24日)
勞務(wù)派遣行政許可實施辦法
(2013年6月20日)
勞動部關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的通知
(1996年10月31日)
實施《勞動法》中有關(guān)勞動合同問題的解答
(1995年4月27日)
請示答復(fù)
勞動部辦公廳對《關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的請示》的復(fù)函
(1997年9月15日)
勞動部辦公廳對《關(guān)于如何理解“同一用人單位連續(xù)工作時間”和“本單位工作年限”的請示》的復(fù)函
(1996年9月16日)
(2)勞動合同的簽訂與履行
勞動部關(guān)于訂立勞動合同有關(guān)問題的通知
(1996年2月13日)
勞動部關(guān)于企業(yè)實施股份制和股份合作制改造中履行勞動合同問題的通知
(1998年1月26日)
請示答復(fù)
勞動部辦公廳關(guān)于固定工簽訂勞動合同有關(guān)問題的復(fù)函
(1996年4月26日)
(3)勞動關(guān)系的確立與處理
勞動和社會保障部關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知
(2005年5月25日)
勞動和社會保障部、財政部、國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會關(guān)于國有大中型企業(yè)主輔分離輔業(yè)改制分流安置富余人員的勞動關(guān)系處理辦法
(2003年7月31日)
請示答復(fù)
勞動部辦公廳關(guān)于職工應(yīng)征入伍后與企業(yè)勞動關(guān)系的復(fù)函
(1997年5月30日)
(4)集體合同、非全日制用工
集體合同規(guī)定
(2004年1月20日)
勞動和社會保障部關(guān)于非全日制用工若干問題的意見
(2003年5月30日)
(5)勞動合同的解除與終止
企業(yè)經(jīng)濟性裁減人員規(guī)定
(1994年11月14日)
請示答復(fù)
勞動部辦公廳關(guān)于勞動者解除勞動合同有關(guān)問題的復(fù)函
(1995年12月19日)
勞動部辦公廳關(guān)于企業(yè)職工被錯判宣告無罪釋放后，是否應(yīng)恢復(fù)與企業(yè)的勞動關(guān)系等有關(guān)問題的復(fù)函
(1997年4月29日)
勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于職工被人民檢察院作出不予起訴決定用人單位能否據(jù)此解除勞動合同問題的復(fù)函
(2003年7月31日)
勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于工會主席任職期間用人單位能否因違紀解除勞動合同問題的復(fù)函
(2005年1月14日)
(6)解除勞動合同的經(jīng)濟補償
違反《勞動法》有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法
(1995年5月10日)
請示答復(fù)
勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于用人單位違反勞動合同規(guī)定有關(guān)賠償問題的復(fù)函
(2001年11月5日)
勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于《國營企業(yè)實行勞動合同制暫行規(guī)定》廢止后有關(guān)終止勞動合同支付生活補助費問題的復(fù)函
(2001年12月26日)
典型案例
1.中興通訊(杭州)有限責任公司訴王鵬勞動合同糾紛案
2.劉丹萍與南京仁創(chuàng)物資有限公司勞動爭議糾紛案
3.王云飛訴施耐德電氣(中國)投資有限公司上海分公司勞動爭議糾紛案
4.梁介樹訴南京樂府餐飲管理有限公司勞動爭議案
5.四川遂寧四堅建筑裝飾工程有限公司要求員工簽訂不平等承諾書
6.黑龍江哈爾濱百事可樂有限公司違法解除工會主席勞動合同
文書范本
1.勞動合同書
2.勞動合同續(xù)訂書
3.勞動合同變更書
4.競業(yè)限制合同
5.集體勞動合同
6.非全日制用工簡易勞動合同
4.勞動報酬
關(guān)于工資總額組成的規(guī)定
(1990年1月1日)
工資支付暫行規(guī)定
(1994年12月6日)
對《工資支付暫行規(guī)定》有關(guān)問題的補充規(guī)定
(1995年5月12日)
最低工資規(guī)定
(2004年1月20日)
工資集體協(xié)商試行辦法
(2000年11月8日)
勞動和社會保障部關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知
(2008年1月3日)
全民所有制機關(guān)、事業(yè)單位職工人數(shù)和工資總額計劃管理暫行辦法
(1990年8月14日)
城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)工資同經(jīng)濟效益掛鉤辦法
(1991年10月5日)
國有企業(yè)工資總額同經(jīng)濟效益掛鉤規(guī)定
(1993年7月9日)
國有企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查實施辦法
(1995年4月21日)
財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于高級專家延長離休退休期間取得工資薪金所得有關(guān)個人所得稅問題的通知
(2008年7月1日)
保障農(nóng)民工工資支付工作考核辦法
(2017年12月6日)
拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”管理暫行辦法
(2017年9月25日)
建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法
(2004年9月6日)
最高人民法院關(guān)于被限制人身自由期間的工資已由單位補發(fā)國家是否還應(yīng)支付被限制人身自由的賠償金的批復(fù)
(2000年1月26日)
最高人民法院賠償委員會關(guān)于補發(fā)工資后仍需進行國家賠償?shù)呐鷱?fù)
(2000年1月10日)
最高人民法院賠償委員會關(guān)于國家賠償不應(yīng)扣除已補發(fā)工資的批復(fù)
(2000年1月10日)
請示答復(fù)
勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于部分公民放假有關(guān)工資問題的函
(2000年2月12日)
勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于企業(yè)跨地區(qū)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動工資支付有關(guān)問題的函
(2004年11月8日)
典型案例
1.胡克金拒不支付勞動報酬案
2.旺鑫源食府經(jīng)營者劉連順拒不支付勞動報酬案
3.非法用工單位卡路服裝加工廠拒不支付勞動報酬案
4.王鳳生拒不支付農(nóng)民工工資案
5.徐成海拒不支付勞動報酬案
5.工時與休假
職工帶薪年休假條例
(2007年12月14日)
全國年節(jié)及紀念日放假辦法
(2013年12月11日)
國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定
(1995年3月25日)
國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定
(1981年3月14日)
企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法
(2008年9月18日)
機關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實施辦法
(2008年2月15日)
國家機關(guān)、事業(yè)單位貫徹《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》的實施辦法
(1995年3月26日)
勞動部貫徹《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》的實施辦法
(1995年3月26日)
企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定
(1994年12月1日)
勞動部關(guān)于企業(yè)實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的審批辦法
(1994年12月14日)
人力資源和社會保障部、商務(wù)部關(guān)于服務(wù)外包企業(yè)實行特殊工時制度有關(guān)問題的通知
(2009年3月29日)
《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》問題解答
(1995年4月22日)
請示答復(fù)
勞動部關(guān)于職工工作時間有關(guān)問題的復(fù)函
(1997年9月10日)
6.勞動安全
(1)綜合
中華人民共和國安全生產(chǎn)法
(2014年8月31日)
中華人民共和國礦山安全法
(2009年8月27日)
中華人民共和國職業(yè)病防治法
(2018年12月29日)
中華人民共和國特種設(shè)備安全法
(2013年6月29日)
生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例
(2007年4月9日)
國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定
(2013年7月18日)
安全生產(chǎn)許可證條例
(2014年7月29日)
使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例
(2002年5月12日)
中華人民共和國礦山安全法實施條例
(1996年10月30日)
中華人民共和國塵肺病防治條例
(1987年12月3日)
安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定
(2007年12月28日)
安全生產(chǎn)非法違法行為查處辦法
(2011年10月14日)
對安全生產(chǎn)領(lǐng)域失信行為開展聯(lián)合懲戒的實施辦法
(2017年5月9日)
生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定
(2015年5月29日)
安全生產(chǎn)行政復(fù)議規(guī)定
(2007年10月8日)
(2)勞動防護用品
用人單位勞動防護用品管理規(guī)范
(2018年1月15日)
(3)職業(yè)健康管理
職業(yè)健康檢查管理辦法
(2019年2月28日)
(4)事故處理
生產(chǎn)安全事故應(yīng)急條例
(2019年2月17日)
生產(chǎn)安全事故信息報告和處置辦法
(2009年6月16日)
生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法
(2019年7月11日)
生產(chǎn)安全事故罰款處罰規(guī)定（試行）
(2015年4月2日)
最高人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件適用法律若干問題的解釋
(2015年12月14日)
典型案例
1.張傳杰訴上海敬豪勞務(wù)服務(wù)有限公司等勞動合同糾紛案
2.貴州省盤縣金銀煤礦“3 ?? 12”重大瓦斯爆炸事故印華四、印華二、陸銘、張小學、孔維
能、封正華重大責任事故案
3.湖南省湘潭縣立勝煤礦“1 ?? 5”特大火災(zāi)事故劉衛(wèi)平、劉勝杰、楚湘葵重大勞動安全事故、非法采礦、單位行賄案
4.四川省瀘州市桃子溝煤礦重大瓦斯爆炸事故瀘縣桃子溝煤業(yè)公司、羅劍、李貞元、胡德友、徐英成非法儲存爆炸物，羅劍、李貞元、胡德友、徐英成、謝勝良、姜大倫、陳天才、楊萬平、盧德全、張長勇、陳遠華、周明重大責任事故案
……