高職商務(wù)英語專業(yè)建設(shè)研究：從整到融

第一章 高職商務(wù)英語專業(yè)建設(shè)的現(xiàn)狀思考
第一節(jié) 商務(wù)英語專業(yè)的形成與發(fā)展
第二節(jié) 高職商務(wù)英語專業(yè)建設(shè)的現(xiàn)狀
第三節(jié) 高職商務(wù)英語國家級標(biāo)桿專業(yè)建設(shè)案例
第二章 高職商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式的實(shí)踐探索
第一節(jié) 人才培養(yǎng)模式的概念與國際典型案例介紹
第二節(jié) 高職商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式比較分析
第三章 “崗課證賽創(chuàng)”五融人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新研究
第一節(jié) 高職商務(wù)英語專業(yè)五融人才培養(yǎng)模式提出的背景
第二節(jié) “崗課證賽創(chuàng)”五融人才培養(yǎng)模式的內(nèi)涵與條件
第三節(jié) 五融人才培養(yǎng)模式提出的意義與構(gòu)建思路
第四章 商務(wù)英語專業(yè)五融人才培養(yǎng)模式的實(shí)施
第一節(jié) 基于需求分析的崗課融合
第二節(jié) 基于職業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn)的課證融合
第三節(jié) 基于人才質(zhì)量提升的課賽融合
第四節(jié) 基于學(xué)生未來發(fā)展的課創(chuàng)融合
第五章 高職商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)的質(zhì)量管理
第一節(jié) 基于CIPP評價模式的專業(yè)建設(shè)質(zhì)量管理
第二節(jié) 高職商務(wù)英語專業(yè)“雙師”教學(xué)團(tuán)隊建設(shè)
第三節(jié) 高職商務(wù)英語專業(yè)課程體系開發(fā)
第四節(jié) 高職商務(wù)英語專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)
第六章 高職商務(wù)英語專業(yè)課程教學(xué)改革
第一節(jié) 基于項目化的商務(wù)英語課程教學(xué)改革
第二節(jié) 基于互聯(lián)網(wǎng)+的線上線下SPOC混合教學(xué)模式改革
第七章 “崗課證賽創(chuàng)”人才培養(yǎng)模式的運(yùn)行初效及推廣建議
第一節(jié) “崗課證賽創(chuàng)”人才培養(yǎng)模式運(yùn)行初效
第二節(jié) 五融人才培養(yǎng)模式的推廣建議