人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧研究

章　研究導(dǎo)論
　　一　研究背景及意義
　　二　研究對象界定
　　三　主要研究內(nèi)容
　　四　研究方法及技術(shù)路線
第二章　國內(nèi)外研究現(xiàn)狀
　　一　國內(nèi)研究現(xiàn)狀
　　二　國外研究現(xiàn)狀
第三章　連片特困地區(qū)的貧困現(xiàn)狀及脫貧需求分析
　　一　連片特困地區(qū)的貧困現(xiàn)狀
　　二　連片特困地區(qū)政府、企業(yè)及貧困群眾的需求分析
第四章　典型地區(qū)人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧案例研究
　　一　云南省人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧情況研究
　　二　甘肅省人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧情況研究
　　三　重慶市人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧情況研究
第五章　人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧現(xiàn)狀以及面臨的困難和問題
　　一　現(xiàn)行人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧政策梳理
　　二　各地人力資源社會保障扶貧措施以及實(shí)施成效
　　三　人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧面臨的困難以及問題
第六章　推進(jìn)人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧的政策建議
　　一　建立并完善貧困人口信息臺賬，精準(zhǔn)掌握貧困人口情況
　　二　加強(qiáng)貧困人口職業(yè)技能培訓(xùn)，大力實(shí)施技能扶貧工程
　　三　加強(qiáng)貧困人口就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶，大力實(shí)施就業(yè)扶貧工程
　　四　社保政策適度向貧困人口傾斜，構(gòu)建制度性安全保障網(wǎng)
　　五　加大貧困地區(qū)人才培養(yǎng)和智力引進(jìn)力度，為推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧提供人才支撐
　　六　推動貧困地區(qū)基層公共服務(wù)體系建設(shè)，提升公共服務(wù)能力
參考文獻(xiàn)
附件1　人力資源社會保障扶貧問題調(diào)查問卷
附件2　人力資源社會保障扶貧調(diào)研數(shù)據(jù)分析報(bào)告
附件3　人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧重要事件（2016～2017年）