敬業(yè)才能有事業(yè)

目錄
第1章
今天，你敬業(yè)了嗎
01 你會被老板解雇嗎 / 003
02 別讓抱怨誤一生 / 006
03 不要做斤斤計較的員工 / 009
04 少說多做，切忌眼高手低 / 015
05 沒有方向，因為態(tài)度不正 / 018
06 重要的是勤奮 / 020
07 拖延，一秒鐘都不可以 / 022
第2章
敬業(yè)，源自對工作的信仰
01 心誠贏得事業(yè)興 / 027
02 敬業(yè)才能立業(yè) / 031
03 輕視工作就是蔑視自我 / 034
04 無法選擇工作，但可選擇態(tài)度 / 037
05 為自己的夢想打工 / 041
06 記住，這是你的工作 / 045
07 每一件事都值得去做 / 047
第3章
自動自發(fā)，對敬業(yè)的最好詮釋
01 學(xué)習(xí)弗雷德，做一個卓越的人 / 051
02 熱忱是工作的發(fā)動機 / 053
03 主動思考一小步，事業(yè)前進一大步 / 057
04 說做就做，注重落實和結(jié)果 / 061
05 有耐心的人，無往而不利 / 066
第4章
勤奮敬業(yè)，通往成功的起點
01 機會總愛喬裝成麻煩 / 073
02 只有懶人，沒有笨人 / 078
03 勤奮是成功的助推器 / 080
04 崗位承載價值，晉升源自敬業(yè) / 083
05 現(xiàn)在就動手做吧 / 087
06 每天多做一點點 / 091
第5章
敬業(yè)做事，精益求精
01 應(yīng)付工作只能收獲平庸 / 097
02 對自己說，你可以做得更好 / 100
03 打造自己的“名片” / 103
04 做“樂在其中”的敬業(yè)者 / 106
05 在敬業(yè)中提升自我 / 110
第6章
敬業(yè)，責(zé)任心的延伸
01 拒絕借口，你才能走得更遠 / 115
02 負責(zé)任、盡義務(wù)是成熟的標(biāo)志 / 119
03 打造軍人般的責(zé)任感 / 122
04 借口是可以丟掉的 / 125
05 視服從為天職的員工最可愛 / 128
06 不要讓借口成為習(xí)慣 / 132
第7章
敬業(yè)是一種高度，忠誠是一種素養(yǎng)
01 不要與公司產(chǎn)生分歧 / 139
02 你是老板的合伙人 / 141
03 老板，靠不靠得住 / 145
04 員工要具備“老板心態(tài)” / 149
05 在跳槽時代，忠誠依然不可或缺 / 152
06 “折騰”你正是器重你的信號 / 156
07 做好手中事，感動身邊人 / 160
08 真話不會傷害講它的人 / 162
第8章
最大的能力是敬業(yè)，最大的智慧是感恩
01 敬業(yè)，其實不僅僅為了老板 / 169
02 被剝削是幸福的 / 171
03 體諒老板，共同快樂 / 174
04 老板和員工，一條繩上的螞蚱 / 177
05 一個好上司會讓你受益無窮 / 179
06 “抄襲”你的老板 / 182
07 多一分理解，多一分機會 / 185
08 用感恩引領(lǐng)樂觀，讓自己更快成長 / 188
附錄
致加西亞的信 / 193
阿爾伯特·哈伯德的商業(yè)信條 / 197