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內(nèi)容簡介

　　為什么看似雄心勃勃的計劃總是一敗涂地？為什么好的決策總是一而再、再而三地付之東流？為什么企業(yè)剛趕做好、做大，貫徹卻出現(xiàn)問題；為什么付出比計劃多了10倍，結(jié)果卻不到計劃收益的1/10？為什么企業(yè)陷入"高層怨中層，中層怪員工，員工怨高層"的怪圈？是因為在作業(yè)的過程中缺少良好的方法；工作中缺少科學的監(jiān)督考核機制；基層執(zhí)行不力；公司的企業(yè)文化沒有形成凝聚力。沒有執(zhí)行力，就沒有競爭力。本碟就將告訴你如何在執(zhí)行力上獲得成功。

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暫缺《執(zhí)行力》作者簡介

圖書目錄

第1集強化執(zhí)行力從有效溝通開始第2集執(zhí)行力溝通的四個步驟第3集執(zhí)行力溝通的三要素—目的第4集執(zhí)行力溝通的三要素—影響第5集執(zhí)行力溝通的三要素—氣氛第6集溝通響應(yīng)風格的分析第7集了解自己——性格分析第8集性格分析在溝通上的應(yīng)用第9集您會傾聽嗎？第10集傾聽基礎(chǔ) 第11集溝通障礙第12集心理障礙的影響與克服第13集傾聽實務(wù)技巧第14集有效傾聽四原則第15集自我狀態(tài)分析第16集行為與性格第17集溝通分析模型第18集沖突與談判第19集溝通與執(zhí)行第20集以執(zhí)行實現(xiàn)雙蠃