馬化騰人生哲學課

第一章 產(chǎn)品哲學：專注一點，做到簡約
專注于自己擅長的部分
產(chǎn)品是為消費者服務(wù)的
簡單的才是美的
品牌必須建立在專注與簡約上
產(chǎn)品也存在著一個演化過程
第二章 創(chuàng)新哲學：在模仿中學習，在學習中創(chuàng)新
創(chuàng)新的前提，就是在模仿中學習
要創(chuàng)新，就要做到顛覆性的創(chuàng)新
創(chuàng)新的核心在于研發(fā)的強大
創(chuàng)新就要做到
唯有不斷學習，才有創(chuàng)新的思潮
創(chuàng)新要以滿足用戶需求為目的
第三章 經(jīng)營哲學：跑得快，更要跑得好
兵貴勝，不貴久
沒必要做個吃螃蟹的人
一切的戰(zhàn)略都該又數(shù)據(jù)做基礎(chǔ)
投資要立足于企業(yè)的長遠發(fā)展
經(jīng)營企業(yè)要時刻保持危機感
并購企業(yè)，先得進行深入調(diào)研
第四章 營銷哲學：用戶才是企業(yè)的核心價值
網(wǎng)絡(luò)的發(fā)達，讓吐槽也成為一種營銷
好的體驗，才是吸引用戶的基礎(chǔ)
品牌需要的服務(wù)來兌現(xiàn)
為用戶打造獨特的體驗
做首席體驗官，成為挑剔的用戶
有一種營銷叫：長尾效應(yīng)
手機，讓營銷翻天覆地
第五章 管理哲學：拼錢不如拼團隊
團隊的力量才是無限的
靠激勵增強團隊的活力
人品決定產(chǎn)品，素質(zhì)決定品質(zhì)
新的格局，新的職業(yè)經(jīng)理人
關(guān)注員工，培養(yǎng)更的人才
團隊精神決定著企業(yè)凝聚力
第六章 共贏哲學：打造互聯(lián)網(wǎng)開放的合作平臺
唯有開放才可實現(xiàn)共贏
做一個真正的平臺型企業(yè)
云組織，讓互聯(lián)網(wǎng)更加開放
開放的大門打開，就不會關(guān)閉
只有共贏，大家才能共同地走下去
第七章 品牌哲學：唯有精品才可聚焦用戶
從“騰訊數(shù)量”轉(zhuǎn)變?yōu)椤膀v訊質(zhì)量”
用戶是品牌的推動力
橫縱聯(lián)合，打造完美模式
全方位的服務(wù)才能吸引用戶
想獲得用戶認同，核心必須做到
不以用戶“強需求”為出發(fā)點的產(chǎn)品不是好產(chǎn)品
高質(zhì)量的產(chǎn)品是企業(yè)競爭中取勝的關(guān)鍵
第八章 競爭哲學：敢于挑戰(zhàn)，不要向行業(yè)老大低頭
唯有增強自身實力，才能在競爭中取勝
以平常心面對競爭對手的挑戰(zhàn)
勝利只屬于勇于挑戰(zhàn)的人
電子商務(wù)，不會讓淘寶一家“獨大”
不斷改進產(chǎn)品功能，做到創(chuàng)新和完善
在競爭中學會搶占先機
良性競爭也有利于團隊的高效
第九章 人生哲學：做受人尊重的人，做有責任心的企業(yè)
建立自我，追求忘我
成為受人尊重的企業(yè)
打造具有社會責任的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)
讓互聯(lián)網(wǎng)成為公益事業(yè)的平臺