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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《現(xiàn)代企業(yè)合作中資源優(yōu)化配置：基于逆優(yōu)化方法的研究》在分析現(xiàn)代企業(yè)合作中資源配置的特點(diǎn)，資源配置與競(jìng)爭(zhēng)力之間關(guān)系的基礎(chǔ)上，論述了面向資源優(yōu)化配置的線性規(guī)劃逆優(yōu)化模型及其在現(xiàn)代企業(yè)合作中資源優(yōu)化配置問(wèn)題的應(yīng)用，包括建立供應(yīng)鏈、網(wǎng)格聯(lián)盟和虛擬企業(yè)等典型企業(yè)合作形式的資源優(yōu)化配置模型及其逆優(yōu)化模型。所建立的資源優(yōu)化配置模型均采用線性規(guī)劃模型，相應(yīng)逆優(yōu)化模型也都化簡(jiǎn)為線性規(guī)劃模型，并配有相應(yīng)的算例?！冬F(xiàn)代企業(yè)合作中資源優(yōu)化配置：基于逆優(yōu)化方法的研究》可供管理科學(xué)、系統(tǒng)工程、管理工程等專業(yè)的師生閱讀，也可供廣大企業(yè)管理研究和工程技術(shù)人員參考。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《現(xiàn)代企業(yè)合作中資源優(yōu)化配置：基于逆優(yōu)化方法的研究》作者簡(jiǎn)介

圖書(shū)目錄

前言
第1章現(xiàn)代企業(yè)合作中資源配置與競(jìng)爭(zhēng)力
1.1 企業(yè)運(yùn)營(yíng)環(huán)境與經(jīng)營(yíng)理念新變化
1.2 現(xiàn)代企業(yè)合作與組織形式
1.3 現(xiàn)代企業(yè)合作的資源配置特點(diǎn)
1.4 現(xiàn)代企業(yè)合作的競(jìng)爭(zhēng)力
第2章面向姿源優(yōu)化配置的逆優(yōu)化模型
2.1 線性規(guī)劃與對(duì)偶規(guī)劃
2.2 企業(yè)資源優(yōu)化配置模型
2.3 企業(yè)資源配置的逆優(yōu)化模型
第3章基于逆優(yōu)化方法的供應(yīng)鏈資源優(yōu)化配置
3.1 供應(yīng)鏈組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化方法
3.2 供應(yīng)鏈資源優(yōu)化配置模型
3.3 供應(yīng)鏈資源配置的逆優(yōu)化模型
第4章基于逆優(yōu)化方法的網(wǎng)格聯(lián)盟資源優(yōu)化配置
4.1 網(wǎng)格聯(lián)盟的資源配置過(guò)程
4.2 網(wǎng)格聯(lián)盟的資源配置優(yōu)化模型
4.3 合作伙伴的資源優(yōu)化配置模型
4.4 合作伙伴資源配置的逆優(yōu)化模型
第5章基于逆優(yōu)化方法的虛擬企業(yè)資源優(yōu)化配置
5.1 面向任務(wù)的核心能力識(shí)別方法
5.2 虛擬企業(yè)合作伙伴的篩選模型
5.3 虛擬企業(yè)資源優(yōu)化配置模型
5.4 虛擬企業(yè)資源配置的逆優(yōu)化模型
參考文獻(xiàn)