我的職場我做主

　　《我的職場我做主》由中國人民大學勞動人事關系學院的諸位老師、研究生經(jīng)近兩年的調查研究，從近千份樣本中篩選出來22個案例，每個案例都是那些入職不久的大學畢業(yè)生在職場中摸爬滾打，從就業(yè)適應期走向成熟期的典型，再現(xiàn)了大學畢業(yè)生在職業(yè)適應期的心路歷程。為有利讀者閱讀，在每篇文章的篇首處，作者都附上了行業(yè)介紹；結尾的小貼士處，則有作者指導教師或行業(yè)專家等對案例有針對性地點評，以期益于讀者的閱覽和借鑒。

　　周石，中國人民大學勞動人事學院黨委書記，教授。關注中國80后的成長，研究當代大學生就業(yè)能力、就業(yè)價值觀等。1986年畢業(yè)于北京大學哲學系，獲哲學學士學位；1991年畢業(yè)清華大學社會科學系，獲法學碩士學位；發(fā)表論文30多篇，合寫著作9部。王學軍，1984年畢業(yè)于中國人民大學第一分校，現(xiàn)為中國人民大學教務處教學督導室主任、副研究員。已出版專著《高校學生素質養(yǎng)成研究》等3部，公開發(fā)表《培養(yǎng)自覺引領社會進步的杰出人才》等學術論文40余篇，獲?。ú浚┘壙蒲谐晒?項。