績效管理實務

第一章 績效管理概述
第一節(jié) 績效的含義及其影響因素
第二節(jié) 績效管理概念
第三節(jié) 績效管理系統(tǒng)
本章思考題
案例分析
參考文獻
第二章 績效計劃
第一節(jié) 績效計劃概述
第二節(jié) 制訂績效計劃的基本程序
第三節(jié) 績效目標的確定
第四節(jié) 績效標準的確定
第五節(jié) 關鍵績效指標KPI
本章思考題
案例分析
參考文獻
第三章 績效評價
第一節(jié) 績效評價體系的構(gòu)成
第二節(jié) 績效評價的常見方法
第三節(jié) 績效評價方法的選擇
第四節(jié) 績效評價的常見誤區(qū)
本章思考題
案例分析
參考文獻
第四章 績效溝通與反饋
第一節(jié) 績效溝通概述
第二節(jié) 績效溝通的方式與技巧
第三節(jié) 績效反饋
本章思考題
案例分析
參考文獻
第五章 績效診斷、績效改進與評價結(jié)果的應用
第一節(jié) 績效診斷
第二節(jié) 績效改進
第三節(jié) 績效評價結(jié)果的應用
本章思考題
案例分析
參考文獻
第六章 績效管理的工具與技術
第一節(jié) 績效管理的工具與技術概述
第二節(jié) 平衡計分卡
第三節(jié) 目標管理法
第四節(jié) 標桿管理
本章思考題
案例分析
參考文獻