國家職業(yè)標準是實施職業(yè)資格證書制度的基礎，是開展職業(yè)教育培訓和職業(yè)技能鑒定的依據。《中華人民共和國勞動法》第六十九條規(guī)定：”國家確定職業(yè)分類，對規(guī)定的職業(yè)制定職業(yè)技能標準，實行職業(yè)資格證書制度。”為了滿足職業(yè)教育培訓和職業(yè)技能鑒定工作需要，進一步推行職業(yè)資格證書制度，繼國家職業(yè)標準匯編三個分冊出版之后，人力資源和社會保障部職業(yè)能力建設司委托中國勞動社會保障出版社，將2006-2007年頒布的最新國家職業(yè)標準編輯成《國家職業(yè)標準匯編（第四分冊）》?！秶衣殬I(yè)標準匯編（第四分冊）》收錄了我國工程技術、經濟和金融、郵政和電信，商業(yè)、服務業(yè)，農、林、牧、漁、水利業(yè)，生產、運輸設備操作等236個職業(yè)（工種）的國家職業(yè)標準。每個國家職業(yè)標準均包括職業(yè)概況、基本要求、工作要求和比重表等方面內容，對各職業(yè)的活動范圍、王作內容、技能要求和知識水平作了明確規(guī)定。所收錄的標準遵循了《國家職業(yè)標準制定技術規(guī)程》的要求，保證了各職業(yè)標準體例的規(guī)范化，體現了以職業(yè)活動為導向、以職業(yè)技能為核心的特點，符合職業(yè)培訓、技能鑒定和就業(yè)工作的需要。《國家職業(yè)標準匯編（第四分冊）》一書具有廣泛的應用領域。它為各級職業(yè)技能鑒定機構及職業(yè)教育培訓機構、職業(yè)院校等開展職業(yè)教育培訓和職業(yè)技能鑒定工作提供了重要依據，對加快技能人才培養(yǎng)、提高勞動者素質具有重要的實際意義，同時也為加強職業(yè)教育培訓與就業(yè)的聯系、促進就業(yè)提供了基礎和條件。
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