法學概論（第四版）

　　一是系統(tǒng)修訂了全部教材內容。根據(jù)本教材第三版出版以來我國法學理論和立法司法實踐的新進展，我們系統(tǒng)地修訂了全部教材內容。在此基礎上，我們又全面重寫了第八章“刑事訴訟法”，增寫了第四章第五節(jié)中的“單位犯罪”，重點改寫了第三章中的“行政復議”、第四章的第六節(jié)“刑罰及其適用”、第六章的第三節(jié)“離婚”和第四節(jié)“家庭關系”、第七章的第五節(jié)“企業(yè)破產法律制度”、第九章第一節(jié)中的“回避制度”，從而使本教材不斷追蹤法學理論發(fā)展、緊貼現(xiàn)實的社會法律生活，體現(xiàn)出法學理論的前沿性和教學內容的現(xiàn)實性。 二是全面充實了最新法律法規(guī)和司法解釋。本次修訂將2009年2月以來全國人大慶其常委會、最高人民法院和最高人民檢察院頒行的主要法律法規(guī)及司法解釋全面充實到新版教材中，從而體現(xiàn)本教材運用法律的及時性和新穎性。這些法律法規(guī)和司法解釋主要有： （1）《中華人民共和國刑法修正案（七）》，2009年2月28曰第十一屆全國人民代表大會常務委員會第七次會議通過， 自2009年2月28日起施行； （2）《中華人民共和國刑法修正案（八）》，2011年2月25日第十一屆全國人民代表大會常務委員會第十九次會議通過，自2011年5丹1日起施行；（3）《最高人民法院、最高人民檢察院關于執(zhí)行（中華人民共和國刑法>確定罪名的補充規(guī)定（五）》，2011年4月21日最高人民法院審判委員會第1520次會議、2011年4月13日最高人民檢察院第十一屆檢察委員會第60次會議通過， 自2011年5月1．日起施行；（4）《最高人民法院關于適用 {中華人民共和國合同法>若干問題的解釋（二）》，2009年2月9曰最高人民法院審判委員會第1462次會議通過， 自2009年5月13曰起施行；（5）《最高人民法院關于適用 （中華人民共和國婚姻法>若干問題的解釋（三）》，2011年7月4日最高人民法院審判委員會第1525次會議通過， 自2011年8月13日起施行； （6）《最高人民法院關于適用V中華人民共和國企業(yè)破產法>若干問題的規(guī)定（一）》，2011年8月29日最高人民法院審判委員會第1527次會議通過， 自2011年9月26日起施行； （7）《中華人民共和國刑事訴訟法》，2012年3月14日第十一屆全國人民代表大會第五次會議通過第二次修正案， 自2013年1月1日起施行； （8）《最高人民法院關于審判人員在訴訟活動中執(zhí)行回避制度若干問題的規(guī)定》，2011年4月11日最高人民法院審判委員會第1517次會議通過， 自2011年6月13日起施行。

　　夏錦文，法學教授，博士生導師?，F(xiàn)任南京師范大學黨委副書記、副校長。兼任中國儒學與法律文化研究會執(zhí)行會長、中國法律史學會常務理事、中國法學會比較法學研究會常務理事、中國法學會法理學研究會理事、江蘇省法學會副會長、江蘇省高等教育學會副會長、江蘇省人大常委會立法專家咨詢組成員、江蘇省人民政府知識產權咨詢專家組成員、江蘇省人民檢察院專家咨詢委員會委員、江蘇省WTO法律實務中心顧問委員。 教育部卓越法律人才教育培養(yǎng)計劃指導委員會委員。主要從事法學理論、法律文化的傳統(tǒng)與現(xiàn)代化和現(xiàn)代司法理論的教學與研究。先后主持國家社會科學基金課題2項、國家社科基金重大招標項目子項目1項、全國教育科學規(guī)劃課題1項、司法部重點項目1項、江蘇省哲學社會科學規(guī)劃課題1項、江蘇省“333高層次人才培養(yǎng)工程”資助基金課題2項、江蘇省高校哲學社會科學研究重點項目1項、江蘇教育廳新世紀教育教學改革工程重點項目1項；在《Annual Survey of International & Comparative Law》（U.S.A）、《法學研究》、《中國法學》等期刊發(fā)表學術論文120余篇，其中國家核心刊物論文70余篇；公開出版《社會變遷與法律發(fā)展》、《唐律與中國現(xiàn)行刑法比較論》、《傳承與創(chuàng)新：中國傳統(tǒng)法律文化的現(xiàn)代價值》等著作和教材30余部。2006年9月被國家人事部等7部委評為“新世紀百千萬人才工程”國家級人選，2007年4月被評為江蘇省“333高層次人才培養(yǎng)工程”首批中青年科技領軍人才，2007年12月獲江蘇省人民政府首屆高等教育教學優(yōu)秀成果特等獎，2008年9月獲第四屆全國高等學?！敖虒W名師獎”，2009年9月獲第六屆高等教育國家級教學成果獎二等獎，2010年7月其主持的“理論法學”教學團隊被評為國家級教學團隊，2011年3月享受國務院政府特殊津貼。