步步為贏打工傷官司

第一章  工傷糾紛概述
  一、工傷糾紛處理流程圖
  二、打官司前的準備工作
  三、重視證據(jù)的收集和整理工作
  四、工傷爭議涉及的相關(guān)法律法規(guī)和司法解釋
第二章  工傷保險制度
  一、工傷保險制度
  二、勞動關(guān)系確認與勞動合同
第三章  工傷認定
  一、工傷認定實體部分
  二、工傷申請程序
第四章  勞動能力鑒定
  一、勞動能力鑒定概述
  二、勞動能力鑒定的申請和程序
  三、再次鑒定與復(fù)查鑒定
  四、勞動能力鑒定疑難問題
第五章  工傷保險待遇與賠償
  一、工傷保險待遇的項目和標準
  二、工傷保險待遇的支付與調(diào)整
  三、工傷保險待遇的停止
  四、非法用工單位一次性賠償問題
  五、特殊情況下的工傷保險待遇
  六、疑難工傷保險待遇問題
  七、工傷保險待遇爭議的處理
第六章  工傷官司中證據(jù)的收集和舉證責(zé)任的承擔(dān)
  一、證據(jù)必須具備的條件
  二、證據(jù)種類
  三、證明對象和舉證責(zé)任
  四、證據(jù)交換
  五、“新證據(jù)”界定
  六、證據(jù)的分析和認定
  七、證據(jù)的收集
  八、工傷爭議行政訴訟中證據(jù)規(guī)則
第七章  工傷糾紛的處理程序
  一、工傷糾紛中的仲裁
  二、勞動爭議訴訟第一審程序
  三、勞動爭議訴訟第二審程序
  四、工傷糾紛中行政爭議的處理
附錄：法律法規(guī)
  工傷保險條例
    (2010年12月20日)
  中華人民共和國職業(yè)病防治法(節(jié)錄)
    (2001年10月27自)
  正傷認定辦法
    (2010年12月31日)