中小企業(yè)管理制度精細(xì)化設(shè)計(jì)全案

第1章　如何進(jìn)行管理制度設(shè)計(jì)
　1.1　管理制度設(shè)計(jì)程序
　　1.1.1　明確問(wèn)題
　　1.1.2　角度定位
　　1.1.3　調(diào)研訪談
　　1.1.4　統(tǒng)一規(guī)范
　　1.1.5　制度起草
　　1.1.6　制度定稿
　　1.1.7　制度公示
　1.2　如何設(shè)計(jì)管理職責(zé)
　　1.2.1　管理職責(zé)的劃分
　　1.2.2　管理職責(zé)的描述
　　1.2.3　具體責(zé)任的設(shè)計(jì)
　1.3　如何設(shè)計(jì)管理制度
　　1.3.1　制度設(shè)計(jì)的規(guī)范
　　1.3.2　制度的結(jié)構(gòu)與形式
　　1.3.3　制度“名稱(chēng)”擬定
　　1.3.4　制度“總則”設(shè)計(jì)
　　1.3.5　制度“正文”設(shè)計(jì)
　　1.3.6　制度“附則”設(shè)計(jì)
　　1.3.7　制度“附件”設(shè)計(jì)
　1.4　如何設(shè)計(jì)管理表單
　　1.4.1　表單的作用
　　1.4.2　設(shè)計(jì)的原則
　　1.4.3　表單的形式
　　1.4.4　表格的繪制
　1.5　如何設(shè)計(jì)管理流程
　　1.5.1　流程的分類(lèi)
　　1.5.2　流程的形式
　　1.5.3　流程的繪制
　　1.5.4　流程的再造
　1.6　如何進(jìn)行管理訪談
　　1.6.1　管理訪談的設(shè)計(jì)
　　1.6.2　管理訪談的實(shí)施
　　1.6.3　訪談內(nèi)容的記錄
　　1.6.4　訪談結(jié)果的處理　　
第2章　中小企業(yè)管理制度設(shè)計(jì)實(shí)務(wù)
　2.1　中小企業(yè)管理制度設(shè)計(jì)
　　2.1.1　中小企業(yè)管理制度的特點(diǎn)
　　2.1.2　中小企業(yè)管理制度設(shè)計(jì)的出發(fā)點(diǎn)
　　2.1.3　中小企業(yè)管理制度體系的全景圖
　2.2　中小企業(yè)管理問(wèn)題制度化
　　2.2.1　可制度化管理的問(wèn)題
　　2.2.2　管理問(wèn)題制度化的優(yōu)點(diǎn)
　　2.2.3　管理問(wèn)題制度化觸及的利益
　2.3　中小企業(yè)管理制度的執(zhí)行與修訂
　　2.3.1　中小企業(yè)管理制度的執(zhí)行
　　2.3.2　中小企業(yè)管理制度的修訂　　
第3章　中小企業(yè)綜合管理制度設(shè)計(jì)
　3.1　責(zé)任管理制度設(shè)計(jì)
　　3.1.1　總經(jīng)辦責(zé)任管理制度
　　3.1.2　法務(wù)部責(zé)任管理制度
　　3.1.3　公關(guān)部責(zé)任管理制度
　3.2　文書(shū)檔案管理制度
　　3.2.1　規(guī)范的范圍
　　3.2.2　涉及的問(wèn)題
　　3.2.3　文書(shū)管理制度
　　3.2.4　檔案管理制度
　3.3　辦公會(huì)議管理制度
　　3.3.1　規(guī)范的范圍
　　3.3.2　涉及的問(wèn)題
　　3.3.3　會(huì)議管理制度
　　3.3.4　保密工作制度
　　3.3.5　印章管理制度
　3.4　媒介公關(guān)管理制度
　　3.4.1　規(guī)范的范圍
　　3.4.2　涉及的問(wèn)題
　　3.4.3　媒介公關(guān)管理規(guī)定
　　3.4.4　媒體接待管理規(guī)定
　　3.4.5　信息發(fā)布管理辦法
　　3.4.6　危機(jī)公關(guān)管理細(xì)則
　3.5　法律事務(wù)管理制度
　　3.5.1　規(guī)范的范圍
　　3.5.2　涉及的問(wèn)題
　　3.5.3　合同審定管理規(guī)定
　　3.5.4　法律糾紛處理規(guī)定
　3.6　綜合管理流程設(shè)計(jì)
　　3.6.1　檔案管理工作流程
　　3.6.2　公關(guān)管理工作流程
　　3.6.3　合同風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審流程　　
第4章　中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)企劃管理制度設(shè)計(jì)
　4.1　責(zé)任管理制度設(shè)計(jì)
　　4.1.1　企業(yè)文化部責(zé)任管理制度
　　4.1.2　經(jīng)營(yíng)企劃部責(zé)任管理制度
　　4.1.3　戰(zhàn)略發(fā)展部責(zé)任管理制度
　4.2　企業(yè)文化管理制度
　　4.2.1　規(guī)范的范圍
　　4.2.2　涉及的問(wèn)題
　　4.2.3　企業(yè)文化建設(shè)管理規(guī)定
　4.3　綜合企劃管理制度
　　4.3.1　規(guī)范的范圍
　　4.3.2　涉及的問(wèn)題
　　4.3.3　戰(zhàn)略企劃管理制度
　　4.3.4　企劃綜合管理制度
　　4.3.5　品牌建設(shè)管理制度
　4.4　經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理制度
　　4.4.1　規(guī)范的范圍
　　4.4.2　涉及的問(wèn)題
　　4.4.3　長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理制度
　　4.4.4　中短期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理制度
　　4.4.5　經(jīng)營(yíng)計(jì)劃調(diào)整管理制度
　4.5　經(jīng)營(yíng)企劃管理流程
　　4.5.1　經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制訂流程
　　4.5.2　經(jīng)營(yíng)計(jì)劃調(diào)整流程　　
第5章　中小企業(yè)采購(gòu)管理制度設(shè)計(jì)
　5.1　責(zé)任管理制度設(shè)計(jì)
　　5.1.1　采購(gòu)部責(zé)任管理制度
　　5.1.2　反商業(yè)賄賂責(zé)任管理制度
　5.2　供應(yīng)商管理制度
　　5.2.1　規(guī)范的范圍
　　5.2.2　涉及的問(wèn)題
　　5.2.3　供應(yīng)商選擇辦法
　　5.2.4　供應(yīng)商管理規(guī)定
　5.3　采購(gòu)執(zhí)行管理制度
　　5.3.1　規(guī)范的范圍
　　5.3.2　涉及的問(wèn)題
　　5.3.3　采購(gòu)計(jì)劃管理制度
　　5.3.4　采購(gòu)價(jià)格管理制度
　　5.3.5　采購(gòu)交期控制制度
　5.4　反商業(yè)賄賂管理制度
　　5.4.1　規(guī)范的范圍
　　5.4.2　涉及的問(wèn)題
　　5.4.3　反商業(yè)賄賂管理細(xì)則
　　5.4.4　商業(yè)賄賂處理辦法
　5.5　采購(gòu)管理流程設(shè)計(jì)
　　5.5.1　采購(gòu)管理流程
　　5.5.2　供應(yīng)商選擇流程　　
第6章　中小企業(yè)生產(chǎn)管理制度設(shè)計(jì)
　　6.1　責(zé)任管理制度設(shè)計(jì)
　　6.1.1　生產(chǎn)設(shè)備責(zé)任管理制度
　　6.1.2　安全生產(chǎn)責(zé)任管理制度
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第7章　中小企業(yè)質(zhì)量管理制度設(shè)計(jì)
第8章　中小企業(yè)市場(chǎng)管理制度設(shè)計(jì)
第9章　中小企業(yè)銷(xiāo)售管理制度設(shè)計(jì)
第10章　中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度設(shè)計(jì)
第11章 中小企業(yè)會(huì)計(jì)管理制度設(shè)計(jì)
第12章　中小企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)物流管理制度設(shè)計(jì)
第13章　中小企業(yè)從事行政管理制度設(shè)計(jì)
第15章　中小企業(yè)績(jī)效薪酬管理制度設(shè)計(jì)