高端應聘：咨詢行業(yè)求職面試全攻略

序
前言
第1篇 CEO的搖籃——管理咨詢行業(yè)
1.1 什么是管理咨詢行業(yè)
1.咨詢的定義
2.咨詢行業(yè)的發(fā)展
3.咨詢公司的組織結(jié)構(gòu)
4.高昂的咨詢費用
5.管理咨詢業(yè)的發(fā)展與挑戰(zhàn)
1.2 管理咨詢公司的誘人前景
1.3 全球管理咨詢公司概況
1.咨詢公司的種類
2.麥肯錫（McKinsey & Company）：“本土化”最成功的咨詢公司
3.波士頓咨詢（Boston Consulting Group，簡稱BCG）：極具創(chuàng)新精神的顧問公司
4.貝恩（Bain & Company）：致力于企業(yè)價值提升的咨詢公司
5.科爾尼（A.T.Kearney）：最注重戰(zhàn)略與運營整合的咨詢公司
6.羅蘭·貝格（Roland Berger）：歐洲最大的咨詢公司
7.埃森哲（Accenture）：管理咨詢和技術(shù)咨詢結(jié)合最完美的咨詢公司
8.畢博管理咨詢（BeaI’ing Point）：咨詢實施兼顧系統(tǒng)整合
9.凱捷（Capgemini）：擅長公共服務與電信業(yè)咨詢
10.中國本土管理咨詢業(yè)
11.北大縱橫管理咨詢公司
12.新華信管理咨詢公司
13.遠卓管理顧問公司
1.4 管理咨詢公司需要怎樣的人才
1.創(chuàng)造新思想的激情
2.為客戶服務的激情
3.對人的激情
第2篇 磨礪簡歷，敲開漫漫征途第一關(guān)
2.1 自我推銷——一般外企簡歷制作的竅門
1.人生的第一份簡歷，該從何時開始準備
2.如何寫好有針對性的簡歷
3.HR是如何篩選簡歷的
4.推薦的簡歷樣本
5.簡歷中的取舍
6.面試官最不能容忍的幾種簡歷
7.修改！修改！再修改！
2.2 知己知彼——管理咨詢公司的簡歷篩選到底有哪些標準
1.教育背景
2.學習成績
3.英語能力
4.課外活動以及所獲的榮譽
5.社團工作
6.實習經(jīng)歷
2.3 出類拔萃——經(jīng)管類和非經(jīng)管類學生的簡歷如何出彩
1.經(jīng)管類和非經(jīng)管類學生的簡歷優(yōu)劣勢比較
2.理工科學生如何準備自己的簡歷
第3篇 千里之行，始于足下
3.1 你必須掌握的經(jīng)濟管理知識
1.4P理論
2.固定成本（Fixed Cost），變動成本（Variable Cost），直接成本（Direct Cost），間接成本（Indireet Cbst）
3.波士頓矩陣
4.波特五力分析模型
5.三種基本競爭戰(zhàn)略
6.M&A的基本知識
7.產(chǎn)品生命周期
8.價值鏈分析
9.企業(yè)管理
10.營銷分析
11.兼并與收購
3.2 你必須積累的行業(yè)知識
1.醫(yī)藥行業(yè)
2.汽車行業(yè)
3.航空行業(yè)
3.3 你必須記住的關(guān)鍵數(shù)字
3.4 咨詢行業(yè)常用的工作方法和理念
1.構(gòu)建問題
2.設計分析
3.數(shù)據(jù)收集
4.解釋結(jié)果
5.闡明理念
6.客戶管理
3.5 案例面試備戰(zhàn)資料
1.各大咨詢公司網(wǎng)站
2.信息資源類網(wǎng)站
3.中文入門書籍
4.Case book
5.頂尖商學院案例面試教材
第4篇 熟諳制勝案例面試的秘招
4.1 行為面試——一般外企公司面試的準備
1.面試前第三天——對目標公司做盡職調(diào)查
2.面試前第二天——10個最常見問題的準備
3.面試前一天——實際演練
4.2 案例面試——管理咨詢公司特有的面試類型
4.3 案例面試種類有哪些
1.市場規(guī)模估計（Market Sizing/Estimation）
2.商業(yè)運營（Business Operation）
3.商業(yè)戰(zhàn)略（Business Strategy）
4.書面案例（Written Case）
5.腦筋急轉(zhuǎn)彎（Brainteaser）
4.4 應對案例面試有哪些分析框架
1.基本的分析框架
2.常用的分析框架
3.高級的分析框架
4.5 應對案例面試有哪些技巧
1.傾聽問題
2.做筆記
3.澄清問題
4.不作事先的假設
5.保持目光的接觸
6.學會開口要時間
7.向面試官說明你的思路，提出你解決問題的框架
8.注意口頭表達，想好再說，學會用數(shù)字說話，用圖表說話
9.大聲思考（Think aloud）
10.表現(xiàn)出熱情，積極的態(tài)度（passionate，proactive），穩(wěn)定沉著
11.快速總結(jié)你的結(jié)論
4.6 小試牛刀——案例面試題目剖析和點評
1.加油站（Gas Station）
2.信用卡（Credit Card）
3.中國電信市場（China Teleeom market）
4.化學甜味劑制造商案例（Chemical Sweetener Manufacturer）
5.農(nóng)業(yè)工具制造案例（Agricultural Equipment Manufacturing）
6.鋁罐制造商案例（Aluminum Can Manufacturer）
7.混凝土制造商案例（Concrete Manufacturer）
8.本土銀行業(yè)需求分析案例（Local Banking Demand）
9.匹薩市場案例（Pizza Market）
4.7 化險為夷——如何在案例面試中應對自己的弱項
1.遇到生疏問題，導致過于緊張、腦子一片空白
2.遇到熟悉問題，過于自信，導致思維的跳躍
3.生搬硬套思維框架
4.不領會面試官的暗示（hint）
5.過分護衛(wèi)自己的觀點，而不接受別人的建議
4.8 實戰(zhàn)面經(jīng)分享
1.第一篇 面經(jīng)——理工科學生對于市場規(guī)模估計類案例（market sizing）的見解
2.第二篇 面經(jīng)——某頂尖咨詢公司面試過程全記錄
3.第三篇 面經(jīng)——2007年咨詢求職小結(jié)
4.第四篇 面經(jīng)——海闊天空在勇敢以后，我的求職路
5.第五篇 面經(jīng)——咨詢求職歷程中的一點心得
第5篇 獨家采訪——那些成功跨入頂級咨詢公司的“牛人”
5.1 恍若夢境，天道酬勤
5.2 知己知彼，百戰(zhàn)不殆
5.3 拾遺補缺，把握良機
5.4 想好了再跳！
5.5 機會垂青自信、有準備、了解自己的人
5.6 自信是可以練出來的，商業(yè)嗅覺是可以培養(yǎng)的
附錄1 2009年全球管理咨詢公司排名
附錄2 全球各大咨詢公司簡介
附錄3 一位咨詢顧問的一天
附錄4 模擬案例面試網(wǎng)站
附錄5 常見問題匯總
致謝
案例面試口袋寶