中國銀行業(yè)效率結(jié)構(gòu)與制度研究

1　引言
　　1.1　選題依據(jù)
　　1.2　研究對象及相關(guān)概念的界定
　　1.3　邏輯框架、內(nèi)容安排和研究方法
　　1.4　文獻(xiàn)簡述
　　1.5　創(chuàng)新之處
　　1.6　有待進(jìn)一步研究的問題
　　2　有關(guān)理論簡述
　　2.1　效率理論和商業(yè)銀行效率理論
　　2.2　效率測算方法
　　2.3　商業(yè)銀行效率的影響因素
　　2.4　小結(jié)
　　3　中國銀行業(yè)的GCP分析框架
　　3.1　研究背景
　　3.2　商業(yè)銀行契約性質(zhì)與治理制度的特殊性及對X-效率的影響
　　3.3　GCP分析框架
　　3.4　GCP與SCP兩種框架：誰更適合于中國銀行業(yè)
　　4　我國商業(yè)銀行效率結(jié)構(gòu)研究——基于SFA的分析
　　4.1　X-效率測算方法的討論
　　4.2　隨機(jī)前沿分析法
　　4.3　我國商業(yè)銀行的效率水平及動態(tài)變化
　　4.4　結(jié)論
　　5　我國商業(yè)銀行效率結(jié)構(gòu)研究——基于兩步DEA的實(shí)證分析
　　5.1　有關(guān)DEA的文獻(xiàn)回顧
　　5.2　研究方法
　　5.3　實(shí)證結(jié)果分析
　　5.4　SFA與兩步DEA測算結(jié)果的一致性分析
　　5.5　結(jié)論
　　6　X-效率的影響因素：宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、產(chǎn)權(quán)制度及市場結(jié)構(gòu)
　　6.1　X-效率的影響因素分析
　　6.2　模型及說明
　　6.3　實(shí)證結(jié)果分析
　　6.4　二元治理制度引起國有商業(yè)銀行和股份制商業(yè)銀行的效率差別
　　6.5　結(jié)論
　　7　貸款競爭行為的比較分析
　　7.1　商業(yè)銀行契約性質(zhì)、治理制度、人力資本效率的理論關(guān)系
　　7.2　人力資本效率存在結(jié)構(gòu)性差異的貸款競爭模型
　　7.3　兩類商業(yè)銀行人力資本效率差異的實(shí)證分析
　　7.4　兩類商業(yè)銀行競爭行為差異的比較分析
　　7.5　結(jié)論
　　8　商業(yè)銀行空間結(jié)構(gòu)演化及其對效率的影響
　　8.1　引言
　　8.2　商業(yè)銀行空問結(jié)構(gòu)演化的理論分析
　　8.3　實(shí)證結(jié)果和分析
　　8.4　結(jié)論
　　9　中國銀行業(yè)制度演講與效率
　　10　理論總結(jié)、實(shí)證結(jié)論和政策建設(shè)
　　參考文獻(xiàn)
　　致謝