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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　當(dāng)你拿到這本書(shū)的時(shí)候，已有3000冊(cè)總價(jià)值5.7萬(wàn)元的《你和老板誰(shuí)是弱者》，無(wú)償捐贈(zèng)到了數(shù)百家企業(yè)（單0-）的工會(huì)和上千名員工手中。與此同時(shí)，由于《勞動(dòng)合同法》增加了國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位為對(duì)象，這次捐贈(zèng)也隨之增加了一部分國(guó)家機(jī)關(guān)、學(xué)校、醫(yī)院等單位，讓這些單位的聘用制員工也能和企業(yè)的員工一樣，充分了解自己的權(quán)利。作者希望讓越來(lái)越多的企業(yè)（單位）和員工讀懂《勞動(dòng)合同法》，以免摸不透法律、用不好法律，避免遭受更多的經(jīng)濟(jì)損失，就是這本書(shū)的最終目的。避免損失一賺取收益——讀懂《勞動(dòng)合同法》，你和老板在博弈中就能“雙贏”。作者不愿意免俗，需要在這里感謝一些人，因?yàn)樽髡卟荒芡浺膊粦?yīng)忘記他們的支持。首先要感謝為本書(shū)提供寶貴法律意見(jiàn)的六位法律界專業(yè)人士——來(lái)自江蘇圣典律師事務(wù)所的劉正操、楊龍輝、王全鳳、史月紅、張世亮、周文進(jìn)（書(shū)中有六人的維權(quán)手機(jī)號(hào)碼，以便讀者隨時(shí)咨詢）。作者還要感謝西祠討論版“第三只眼”的全體成員，自討論版創(chuàng)建以來(lái)，他們?nèi)找共賱?。在網(wǎng)上，他們每天在線回答網(wǎng)友的咨詢。在現(xiàn)實(shí)世界中，他們走上街頭，每周為市民進(jìn)行數(shù)場(chǎng)義務(wù)法律咨詢，最終奠定了討論版良好的群眾基礎(chǔ)。如果你讀完了這本書(shū)，你已經(jīng)能夠正確、有效地運(yùn)用《勞動(dòng)合同法》，那么你就完成了“第三只眼”全體成員最重要的心愿：讓這個(gè)社會(huì)少一些弱者，再少一些弱者。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《你和老板誰(shuí)是“弱者”》作者簡(jiǎn)介

圖書(shū)目錄

劉正操篇：從“潛規(guī)則”中蛻變
　連續(xù)“試用”兩次后被辭碩士生白做半年“廉價(jià)工”
　向“競(jìng)崗”說(shuō)“不”
楊龍輝篇：告別“短工”的日子
　“一年一簽”不劃算 “請(qǐng)神容易送神難”
　“無(wú)固定期限”不是“鐵飯碗”
王全鳳篇：合同，是你的“身份證”
　招聘，請(qǐng)明碼標(biāo)價(jià)
　一個(gè)月內(nèi)不簽合同雙薪“伺候”
　珍惜生命，遠(yuǎn)離“過(guò)勞死”
史月紅篇：看看新添的條款，誰(shuí)是新成員
　事業(yè)單位“聘用制”成為“勞動(dòng)關(guān)系”新成員
　“二手員工”，誰(shuí)來(lái)為你負(fù)責(zé)
　“裁員”，不能裁掉弱者
張世亮篇：游走在職場(chǎng)之間，小心“高壓線”
　跳槽，你要付多少“贖身費(fèi)”
　挖墻角，請(qǐng)遵守游戲規(guī)則
　不要被老板抓住的幾個(gè)“小辮子”
周文進(jìn)篇：走出迷霧，看清你的權(quán)利
　遠(yuǎn)離可怕的九大“誤區(qū)”
　20種情形下，你能拿到“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金”
附錄一：來(lái)看看別人為什么贏了官司
　劉正操：月休15天討到加班費(fèi)
　楊龍輝：提前辭職可獲補(bǔ)償金
　史月紅：干“計(jì)件”活也應(yīng)有加班費(fèi)
　王全鳳：被辭保潔員討10年加班費(fèi)
　張世亮：討加班費(fèi)防三大“損招”
　周文進(jìn)：如何在法庭上與單位抗辯
附錄二：勞動(dòng)合同法
　《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》
附錄三：勞動(dòng)法
　《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》
附錄四：關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問(wèn)題的意見(jiàn)
　《勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問(wèn)題的意見(jiàn)》