農(nóng)村社會養(yǎng)老保障理論方法與制度設計

第一章 社會保障理論綜述
　第一節(jié) 社會保障概念與本質(zhì)
　　一、社會保障的概念
　　二、社會保障的目的
　　三、社會保障制度的本質(zhì)
　　四、社會保障的原則
　　五、社會保障制度的基本功能
　第二節(jié) 社會保障制度的內(nèi)容
　　一、社會保障的主要內(nèi)容
　　二、社會保障的類型
　　三、社會保障管理體制的基本內(nèi)涵
　第三節(jié) 社會保險理論
　　一、社會保險的界定
　　二、社會保險的地位
第二章 農(nóng)村社會保障理論
　第一節(jié) 農(nóng)村社會保障概述
　　一、農(nóng)村社會保障的概念
　　二、農(nóng)村社會保險的概念
　　三、建立農(nóng)村社會保險的意義
　　四、農(nóng)村社會保險建立的原則
　　五、農(nóng)村社會保險體系的內(nèi)容
　第二節(jié) 中國農(nóng)村社會養(yǎng)老保險
　　一、建立農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度的緊迫性
　　二、建立農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度的意義
　　三、建立農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度的原則
　　四、我國農(nóng)村養(yǎng)老保險制度的形成過程
　　五、我國農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度的特點和內(nèi)容
　　六、我國農(nóng)村社會養(yǎng)老保障的典型模式
　第三節(jié) 國外農(nóng)村社會養(yǎng)老保險
　　一、歐盟成員國的農(nóng)村社會養(yǎng)老保險
　　二、日本的農(nóng)村社會養(yǎng)老保險
　　三、中等收入國家的農(nóng)村社會養(yǎng)老保險
　　四、發(fā)展中國家的農(nóng)村社會養(yǎng)老保險
　　五、比較與借鑒
第三章 我國城市與農(nóng)村社會保障的比較分析
　第一節(jié) 我國社會保障制度概述
　　一、我國社會保障制度的建立和發(fā)展
　　二、我國社會保障制度的現(xiàn)狀及存在的問題
　　三、我國“十一五”計劃時期（2006—2010年）社會保障建設的主要目標和任務
　第二節(jié) 二元社會保障制度中的城鄉(xiāng)差距
　　一、保障水平的差距
　　二、管理體制上的差別
　　三、保障模式的差異
　第三節(jié) 建立農(nóng)村社會保障制度的必要性與可行性
第四章 現(xiàn)行農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的制度困境與理論創(chuàng)新
　第一節(jié) 我國農(nóng)村養(yǎng)老形式的變遷
　　一、中華人民共和國成立初期至20世紀70年代末
　　二、20世紀80年代至今的多元化農(nóng)村養(yǎng)老
　　三、制度評估
　第二節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險面臨的困境
　第三節(jié) 現(xiàn)行農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度的缺陷
　第四節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的制度創(chuàng)新
第五章 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度的實施條件
　第一節(jié) 政府的責任與義務
　　一、政府責任、義務的范圍與作用
　　二、政府責任與義務的選擇
　　三、現(xiàn)行農(nóng)村社會養(yǎng)老保險中政府責任和義務的缺失
　　四、政府責任與義務的重新定位
　　五、政府責任與義務的履行
　　六、重要政策的改革
　第二節(jié) 管理的適應性調(diào)整與改革
　　一、完善統(tǒng)一管理機制
　　二、推進網(wǎng)絡化建設，建立高效率的管理機制
第六章 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險業(yè)務流程
　第一節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險業(yè)務部門工作職責
　　一、縣（市）農(nóng)村社會養(yǎng)老保險事業(yè)管理機構(gòu)工作職責
　　二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村社會養(yǎng)老保險事業(yè)管理機構(gòu)工作職責
　　三、村（鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦企業(yè)）農(nóng)村社會養(yǎng)老保險代辦員工作職責
　第二節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險編號方法
　　一、保險編號的內(nèi)涵和意義
　　二、保險編號的主要內(nèi)容
　　三、編號方法
　第三節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險繳費流程
　　一、農(nóng)村社會養(yǎng)老保險費的征收標準及繳費方式
　　二、準備工作
　　三、繳費階段業(yè)務操作程序
　　四、保險關(guān)系轉(zhuǎn)移以及退出流程
　第四節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險給付流程
　　一、給付工作流程內(nèi)容
　　二、參保人領(lǐng)取養(yǎng)老金所需的手續(xù)
　　三、其他情況的處理
　第五節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險檔案管理
　　一、檔案的保管
　　二、檔案的保管期限
　　三、檔案的利用
　　四、檔案的銷毀
第七章 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險財務會計制度
　第一節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險財務管理制度
　　一、財務計劃管理
　　二、資金籌集管理
　　三、管理服務費管理
　　四、保險金給付管理
　　五、責任金和調(diào)劑金管理
　　六、保險基金運營管理
　　七、稽核管理
　第二節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險會計核算與報告
　　一、會計工作的基本規(guī)則
　　二、會計工作組織
　　三、會計科目
　　四、會計憑證與賬簿
　　五、會計報表
　　六、會計交接與會計檔案管理
　第三節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險業(yè)務統(tǒng)計
　　一、業(yè)務統(tǒng)計的必要性
　　二、建立統(tǒng)計制度的方式
　　三、統(tǒng)計工作的基本要求
　　四、統(tǒng)計制度的內(nèi)容
第八章 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金管理
　第一節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金管理概述
　　一、基金管理的目標
　　二、基金管理的意義
　　三、基金管理的內(nèi)容
　　四、基金管理的原則
　　五、基金管理的基本條件
　　六、基金管理的體系
　第二節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金收支管理——設市區(qū)基金平衡核算
　　一、基金收支管理模擬流程
　　二、各級農(nóng)村社會保險經(jīng)辦機構(gòu)職能
　第三節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金收支管理——縣級基金平衡核算
　　一、基金收支管理模擬流程
　　二、各級農(nóng)村社會保險經(jīng)辦機構(gòu)職能
　第四節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險基金投資運營
　　一、基金投資運營主體資格的確定
　　二、基金投資運營方式的選擇
　　三、投資范圍的選擇
　　四、基金投資管理的具體辦法與要求
第九章 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險精算技術(shù)
　第一節(jié) 保險精算概論
　　一、保險精算的內(nèi)涵
　　二、壽險精算的含義與社會保障精算
　　三、確定年金與生存年金
　　四、生命表與國民生命表的概念
　第二節(jié) 國民生命表的編制
　　一、國民生命表的編制原理
　　二、國民生命表的編制
　第三節(jié) 2000年北京市農(nóng)村國民生命表的生成
　　一、低齡組人口的調(diào)整
　　二、2000年北京市農(nóng)村分性別國民生命表的生成
　　三、北京市農(nóng)村國民生命表的主要特征及分析
　第四節(jié) 農(nóng)村國民生命表對農(nóng)保方案研究的意義
　　一、精算技術(shù)是社會養(yǎng)老保險研究的重要手段
　　二、國民生命表和精算在我國農(nóng)村社會養(yǎng)老保險研究中的地位
　　三、農(nóng)村生命表在農(nóng)村社會養(yǎng)老保險精算中的應用
第十章 社會養(yǎng)老保險機構(gòu)內(nèi)部控制制度與人員管理
　第一節(jié) 內(nèi)部控制制度概述
　　一、內(nèi)部控制制度的理論、系統(tǒng)構(gòu)成與方法
　　二、現(xiàn)有內(nèi)部控制制度存在的弊端與對策
　第二節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險機構(gòu)內(nèi)部控制制度
　　一、農(nóng)村社會保險機構(gòu)內(nèi)部控制制度的必要性
　　二、農(nóng)村社會養(yǎng)老保險機構(gòu)內(nèi)部控制系統(tǒng)模式定位、目標模式與構(gòu)成
　　三、農(nóng)村社會養(yǎng)老保險機構(gòu)內(nèi)部控制系統(tǒng)的主要內(nèi)容及其要求
　　四、農(nóng)村社會保險機構(gòu)內(nèi)部控制系統(tǒng)的管理層次與職能
　　五、農(nóng)村社會養(yǎng)老保險機構(gòu)內(nèi)部控制系統(tǒng)建立的邏輯順序與重點內(nèi)容
　　六、農(nóng)村社會養(yǎng)老金保險機構(gòu)內(nèi)部控制制度的創(chuàng)新
　第三節(jié) 農(nóng)村社會保險經(jīng)辦機構(gòu)信息化建設
　　一、信息與信息系統(tǒng)
　　二、信息系統(tǒng)的功能
　　三、社會保險管理信息系統(tǒng)
　　四、管理信息系統(tǒng)結(jié)構(gòu)及技術(shù)方案
　　五、農(nóng)村社會養(yǎng)老保險信息化建設的主要障礙
第十一章 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦人員的培訓與考核
　第一節(jié) 商業(yè)保險公司培訓的借鑒
　　一、商業(yè)保險公司的培訓特征
　　二、建立有效商業(yè)保險培訓體系的基本原則
　　三、商業(yè)保險公司的有效培訓體系
　第二節(jié) 農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)人員培訓辦法
　　一、法國的社會保險職業(yè)培訓
　　二、加強我國農(nóng)村社會養(yǎng)老保險培訓工作
　第三節(jié) 農(nóng)村社會保險經(jīng)辦機構(gòu)人員考核與管理
　　一、考核范圍
　　二、各職級應具備的條件
　　三、考核內(nèi)容及方式
　　四、考核成績的認定
　　五、考核工作的組織實施