決定

　　然而工作也可能會(huì)讓人不愉快。比如工作不順利、事業(yè)沒有發(fā)展或面對(duì)一個(gè)你不喜歡的愛挑剔的老板，或是你在工作中做出了努力和一些成績，卻不被認(rèn)可，這意味著你成了一個(gè)沒有才干而被人看不起的人，為此你變得玩世不恭。做哪種工作都會(huì)有快樂和郁悶的時(shí)候，只有少數(shù)幸運(yùn)者會(huì)感到每天的工作都很愉快。有許多原因使得大部分人感到工作不愉快。當(dāng)然人們對(duì)工作有不同的感受，當(dāng)發(fā)覺工作狀態(tài)很糟糕時(shí)。你可能要采取一些行動(dòng)。無論你已工作多年或是新新上班族，也許你會(huì)突然發(fā)現(xiàn)自己正站在一個(gè)職場的十字路口。沒有任何預(yù)兆，職業(yè)生涯危機(jī)在任何時(shí)候都會(huì)發(fā)生。你或許在某天會(huì)問自己這樣的問題：　“這就是我做的事情嗎？是我真正想要的嗎？當(dāng)有人問起我的一生都做了些什么的時(shí)候，我會(huì)為自己的所做所為而感到驕傲嗎？我的工作是為了謀生還是為了發(fā)展？”當(dāng)你在公交車站或地鐵站等車時(shí)，看到周圍擁擠的人群和人們臉上或漠然或疲憊的神情，你也許會(huì)想：“不錯(cuò)，我不快樂，但誰不是這樣的呢？”——你可能需要時(shí)間去想想和聽一些建議，但你大可不必對(duì)你的工作和生活的期望如此之低。本書源自于我在工作中的一些感悟及我經(jīng)歷的變化和發(fā)展。我看到許多人的期望是不切實(shí)際的，最后幻想破滅了。這是因?yàn)樗麄兊钠谕吡?，而?duì)工作的投入太少。更糟糕的是，在工作中這樣的人太多了，他們永不滿足，他們認(rèn)為自己英雄無用武之地。

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