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世界500強員工能力素質(zhì)模型

世界500強員工能力素質(zhì)模型

定 價:¥25.00

作 者: 徐愷,周仁鉞 主編
出版社: 廣東省出版集團,廣東經(jīng)濟出版社
叢編項:
標(biāo) 簽: 理論教程

ISBN: 9787807285526 出版時間: 2007-05-01 包裝: 平裝
開本: 16 頁數(shù): 205 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  員工勝任能力考察的標(biāo)準(zhǔn)和方向,提高員工職業(yè)能力的必備指南。《世界500強員工能力素質(zhì)模型》是全面促進個人職業(yè)發(fā)展的自助手冊,提高員工工作成效的培訓(xùn)手冊。主要內(nèi)容包括卓越的時間管理能力、勇于承擔(dān)責(zé)任、嫻熟的專業(yè)工作技能、案例分析等十大部分。

作者簡介

暫缺《世界500強員工能力素質(zhì)模型》作者簡介

圖書目錄

第一章 卓越的時間管理能力
第二章 勇于承擔(dān)責(zé)任
第三章 遵守公司規(guī)章及工作規(guī)貝
第四章 對工作充滿熱情
第五章 優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力
第六章 與公司共同發(fā)展
第七章 嫻熟的專業(yè)工作技能
第八章 忠誠敬業(yè)的職業(yè)品質(zhì)
第九章 在工作中不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新
第十章 案例分析


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