中央國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用考試指導(dǎo)：行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)二考前沖刺試卷（2006全新版）

第一部分 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
第一章 《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》應(yīng)試須知
第一節(jié) 行政職業(yè)能力概述
第二節(jié) 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)的內(nèi)容結(jié)構(gòu)
第三節(jié) 新大綱《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》分析
第四節(jié) 《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》應(yīng)試準(zhǔn)備
第二章 言語(yǔ)理解與表達(dá)
第一節(jié) 閱讀理解
第三章 數(shù)量關(guān)系
第一節(jié) 數(shù)字推理題型分析及解題技巧
第二節(jié) 數(shù)學(xué)運(yùn)算題型分析及解題技巧
第四章 判斷推理
第一節(jié) 圖形推理題型分析及解題技巧
第二節(jié) 定義判斷題型分析及解題技巧
第三節(jié) 演繹推理題型分析及解題技巧
第四節(jié) 事件排序題型分析及解題技巧
第五章 常識(shí)判斷
第一節(jié) 常識(shí)判斷題型分析及解題技巧
第六章 資料分析
第一節(jié) 資料分析題型分析與解題技巧
第七章 2004年-2005年真題
第二部分 面度
第一章 面試內(nèi)容和形式
第一節(jié) 面試內(nèi)容
第二節(jié) 面試的基本形式
第二章 面試應(yīng)試策略
第一節(jié) 面試前的準(zhǔn)備
第二節(jié) 如何把握面試的特性
第三節(jié) 常用面試技巧
第三章 公務(wù)員心理素質(zhì)測(cè)評(píng)
第一節(jié) 公務(wù)員心理素質(zhì)測(cè)評(píng)的基本內(nèi)容
第二節(jié) 中國(guó)成人職業(yè)心理素質(zhì)測(cè)評(píng)系統(tǒng)
第四章 面試試題
第一節(jié) 中央國(guó)家機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試題本
第二節(jié) XX部錄用公務(wù)員面試試題
第三節(jié) 常見(jiàn)面試試題舉例
第四節(jié) 2004年公務(wù)員錄用考試面試題精選及答案要點(diǎn)
第五節(jié) 2005年中央及地方公務(wù)員錄用考試面試真題
第五章 面試熱點(diǎn)素材
第六章 面試經(jīng)驗(yàn)雜談
附錄 中華人民共和國(guó)公務(wù)員法