大學(xué)生擇業(yè)與就業(yè)指導(dǎo)教程

前言
寫(xiě)在前面的話(huà)
第一章　大學(xué)生擇業(yè)與就業(yè)指導(dǎo)
　　第一節(jié)　大學(xué)生就業(yè)肜勢(shì)概述
　　一　當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)
　　二　當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)的有利因素
　　三　緩解當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)的措施
　　第二節(jié)　大學(xué)生就業(yè)與就業(yè)問(wèn)題
　　一　就業(yè)的概念
　　二　大學(xué)生就業(yè)趨勢(shì)
　　三　大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)問(wèn)題
　　四　大學(xué)生如何正確理解“就業(yè)難”
　　第三節(jié)　大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)
　　一　就業(yè)指導(dǎo)的意義
　　二　就業(yè)指導(dǎo)的作用
　　三　目前高校就業(yè)指導(dǎo)工作存在的主要問(wèn)題
第二章　求學(xué)期間的職業(yè)生涯規(guī)劃
　　第一節(jié)　職業(yè)生涯規(guī)劃概述
　　一　職業(yè)生涯規(guī)劃及其意義
　　二　職業(yè)生涯規(guī)劃的目的
　　第二節(jié)　職業(yè)生涯規(guī)劃與人生階段
　　一　職業(yè)生涯培育或成長(zhǎng)階段
　　二　早期職業(yè)探索和確立階段
　　三　職業(yè)生涯中期或跟蹤階段
　　四　職業(yè)生涯后期或成熟階段
　　五　職業(yè)生涯停滯階段
　　六　衰退和離職(退休)階段
　　第三節(jié)　職業(yè)生涯規(guī)劃的準(zhǔn)則
　　一　擇世所需
　　二　擇己所長(zhǎng)
　　三　擇己所愛(ài)
　　四　擇人所利
　　五　其他準(zhǔn)則
　　第四節(jié)　實(shí)施職業(yè)生涯規(guī)劃
　　一　大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的細(xì)分
　　二　職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟
　　第五節(jié)　影響職業(yè)生涯規(guī)劃的因素
　　第六節(jié)　職業(yè)生涯的發(fā)展規(guī)律
第三章　實(shí)習(xí)前的擇業(yè)規(guī)劃
　　第一節(jié)　實(shí)習(xí)——擇業(yè)規(guī)劃第一步
　　一　實(shí)習(xí)是了解職場(chǎng)規(guī)則的窗口
　　二　實(shí)習(xí)前要做好的三步規(guī)劃
　　第二節(jié)　擇業(yè)時(shí)的心理預(yù)期調(diào)整
　　一　增強(qiáng)在擇業(yè)中的自信心
　　二　準(zhǔn)確把握擇業(yè)期望值
　　三　積極把握擇業(yè)中的機(jī)遇
　　四　按照社會(huì)需要塑造自己
　　五　按照用人單位的要求充實(shí)自己
第四章　就業(yè)準(zhǔn)備
　　第一節(jié)　影響就業(yè)準(zhǔn)備的因素
　　一　對(duì)自身的了解程度
　　二　個(gè)人能力的差異
　　三　與就業(yè)準(zhǔn)備直接有關(guān)的因素
　　第一節(jié)　就業(yè)前的準(zhǔn)備
　　一　就業(yè)前的心理準(zhǔn)備
　　二　就業(yè)前的思想準(zhǔn)備
　　三　就業(yè)前的知識(shí)準(zhǔn)備
　　四　就業(yè)前的能力準(zhǔn)備
第五章　求職與就業(yè)技巧
　　第一節(jié)　做好求職規(guī)劃
　　一　精心研究謀求理想工作
　　二　明確基本的求職方法及步驟
　　第二節(jié)　求職材料準(zhǔn)備
　　一　求職信及其效用
　　二　簡(jiǎn)歷的衡量標(biāo)準(zhǔn)
　　第二三節(jié)　求職簡(jiǎn)歷制作
　　一求職簡(jiǎn)歷制作技巧
　　二求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容
　　第四節(jié)　自薦方式及技巧
　　一　常見(jiàn)的自薦方式
　　二　自薦的技巧
第六章　筆試與面試
　第一節(jié)　筆試概述
　　一　筆試的目的及作用
　　二　筆試的種類(lèi)
　　第二節(jié)　筆試的準(zhǔn)備與復(fù)習(xí)
　　一　筆試的準(zhǔn)備
　　二　筆試的復(fù)習(xí)
　　笫三節(jié)　筆試的方法和技巧
　　一　筆試的方法
　　二　筆試的技巧
　　第四節(jié)　面試概述
　　一　面試的目的及作用
　　二　面試的形式及種類(lèi)
　　第五節(jié)　面試準(zhǔn)備與策略
　　一　面試前的準(zhǔn)備
　　二　面試中的策略
　　第六節(jié)　面試結(jié)束
　　一　把握面試結(jié)泉策略
　　二　面試后的工作
第七章　簽約與入職
　　第一節(jié)　就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同
　　一　就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同的聯(lián)系
　　二　就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同的區(qū)別
　　三　就業(yè)協(xié)議的主要條款及簽訂程序
　　四　勞動(dòng)合同的主要條款及內(nèi)容
　　五　就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同的銜接
　第二節(jié)　實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換
　　一　了解即將就職的工作環(huán)境和崗位職責(zé)
　　二　善待你的第一份工作
　　三　學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)就業(yè)期間的突發(fā)情況
　第一節(jié)　掌握幾種科學(xué)的工作方法
　　一　目標(biāo)與計(jì)劃的制訂方法
　　二　例行事務(wù)與例外事務(wù)的處理
　　三　時(shí)間管理技巧
　　四　溝通技巧
　　五　團(tuán)隊(duì)合作
　　六　職業(yè)形象塑造
第八章　創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新
　 第一節(jié)　人學(xué)生創(chuàng)業(yè)再認(rèn)識(shí)
　　一　大學(xué)生創(chuàng)業(yè)坎
　　二　大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的啟示
　　第二節(jié)　創(chuàng)業(yè)條件與創(chuàng)業(yè)決策
　　一　創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的條件
　　二　創(chuàng)業(yè)者的知識(shí)結(jié)構(gòu)
　　三　創(chuàng)業(yè)決策概述
　　四　創(chuàng)業(yè)決策的基本原則
　　五　創(chuàng)業(yè)決策的基本程序
　　第三節(jié)　嘗試與創(chuàng)新
　　一　嘗試與創(chuàng)造
　　二　創(chuàng)新意識(shí)
　　三　創(chuàng)新思維
　　四　創(chuàng)新方式
附錄一　面試常設(shè)問(wèn)題感知
附錄二　大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)政策
附錄三　全國(guó)知名就業(yè)網(wǎng)站推介
附錄四　李開(kāi)復(fù)給中國(guó)大學(xué)生的一封信
參考文獻(xiàn)