鄧小平的干部觀

序：從戰(zhàn)略的高度來學(xué)習(xí)和把握鄧小平干部隊叢建設(shè)思想
前言
第一章 事情成敗的關(guān)鍵是能不能發(fā)現(xiàn)人才，能不能用人才
第一節(jié) 各級領(lǐng)導(dǎo)干部是解放和發(fā)展生產(chǎn)力的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者
第二節(jié) 尊重知識，尊重人才，能才搞好社會主義現(xiàn)代化建設(shè)
第三節(jié) 干部是黨的事業(yè)的骨干，人民的公仆，人民的勤務(wù)員
第四節(jié) 執(zhí)政黨的干部是正確運用人民賦予的權(quán)力
第五節(jié) 中國的事情能不能辦好，關(guān)鍵在人
第二章 “眼界要非常寬闊，胸襟要非常寬闊”
第一節(jié) 認清大局，把握大局的戰(zhàn)略眼光
第二節(jié) 革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化
第三節(jié) 原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性、創(chuàng)造性
第四節(jié) 有理想、有道德、有文化、有紀律
第五節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)是一個綜合體
第三章 從組織上發(fā)揮社會主義的優(yōu)越性
第一節(jié) 確立革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的新埋藏干部隊伍建設(shè)指導(dǎo)方針
第二節(jié) 提出和實施新老干部合作和交替的戰(zhàn)略舉措
第三節(jié) 加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
第四章 深化干部人事制度改革，開創(chuàng)出一條新路
第一節(jié) 中國干部人事制度的沿革
第二節(jié) 干部人事制度改革應(yīng)遵循的原則
第三節(jié) 干部人事制度改革的內(nèi)容和現(xiàn)狀
第四節(jié) 干部人事制度改革的趨勢和突破口
第五章 提高現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)
第一節(jié) 重視加強干部教育
第二節(jié) 讓干部到實踐中去鍛煉成長
第三節(jié) 加大干部交流與流動的力度
第四節(jié) 加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督
第五節(jié) 加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入持久地開展反腐敗斗爭