MBA一日通：點(diǎn)滴時(shí)間精通頂尖商學(xué)院之管理精髓

第1部分 人、管理和策略
　第1章 人力資源
　　人力資源規(guī)劃與戰(zhàn)略
　　人力資源規(guī)劃的實(shí)施　　
　　作為競爭工具的人力資源管理
　　小結(jié)
　　參考文獻(xiàn)
　第2章 組織行為
　　管理
　　激勵(lì)：從理論到實(shí)踐
　　組織結(jié)構(gòu)
　　控制手段
　　組織行為和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的新趨勢
　　小結(jié)
　　參考文獻(xiàn)
　第3章 領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)建設(shè)
　　領(lǐng)導(dǎo)與管理
　　管理者的作用　
　　領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
　　領(lǐng)導(dǎo)力和激勵(lì)
　　公司文化
　　領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)展趨勢
　　擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)角色
　　團(tuán)隊(duì)建設(shè)
　　團(tuán)隊(duì)類型
　　團(tuán)隊(duì)工作的階段
　　小結(jié)
　　參考文獻(xiàn)
　第4章 道德
　　安然公司
　　世通公司
　　道德的是一種定義
　　公司治理
　　制定一種道德標(biāo)準(zhǔn)
　　道德培訓(xùn)
　　惡劣道德行為的后果
　　對抱怨進(jìn)行監(jiān)測并鼓勵(lì)意見反饋
　　政府規(guī)章
　　舉報(bào)
　　當(dāng)代社會(huì)的道德情況
　　道德風(fēng)尚的最佳典范
　　企業(yè)社會(huì)責(zé)任和企業(yè)公民
　　小結(jié)
　　參考文獻(xiàn)
　第5章 談判
　　人們對談判的一些誤解
　　談判的主要目的
　　談判風(fēng)格
　　談判前的準(zhǔn)備活動(dòng)
　　談判過程
　　談判騙局
　　小結(jié)
　　參考文獻(xiàn)
第2部分 經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)
　第6章 會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)
　　收付實(shí)現(xiàn)制與權(quán)債發(fā)生制會(huì)計(jì)
　　復(fù)式記賬法
　　會(huì)計(jì)術(shù)語與概念
　　總賬
　　會(huì)計(jì)體系的構(gòu)成
　　會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)部門的管理
　　會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)
　　管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)管理
　　稅務(wù)
　　參考文獻(xiàn)
　第7章 國際、國家及區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)
　　微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)與宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)
　　供給與需求
　　經(jīng)濟(jì)體制
　　經(jīng)濟(jì)周期的四個(gè)階段
　　國家經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定性
　　21世紀(jì)的全球經(jīng)濟(jì)挑戰(zhàn)
　　小結(jié)
　　參考文獻(xiàn)
第3部分 市場和戰(zhàn)略
　第8章 市場營銷、戰(zhàn)略決策和競爭分析
　　……
　第9章 廣告與宣傳
　第10章 交流與演講表達(dá)
第4部分 系統(tǒng)和過程
　第11章 項(xiàng)目管理
　第12章 管理信息系統(tǒng)
　第13章 電子商務(wù)和因特網(wǎng)的使用
　第14章 質(zhì)量管理系統(tǒng)