社會(huì)工作實(shí)務(wù)：應(yīng)用與提高

第一部分　導(dǎo)言
　第1章　社會(huì)工作實(shí)務(wù)概論
　　社會(huì)工作的歷史
　　社會(huì)工作的定義
　　社會(huì)工作與社會(huì)福利的關(guān)系
　　什么是專業(yè)社會(huì)工作？
　　總體社會(huì)工作實(shí)務(wù)
　　作為總體實(shí)務(wù)構(gòu)成部分的咨詢
　　人類行為的醫(yī)學(xué)模式與生態(tài)學(xué)模式
　　社會(huì)工作實(shí)務(wù)的目標(biāo)
　　微觀、中觀和宏觀實(shí)務(wù)
　　社會(huì)工作實(shí)務(wù)所需的知識(shí)、技巧和價(jià)值觀
　　關(guān)注結(jié)果
　　小結(jié)
　　練習(xí)
　第2章　社會(huì)工作價(jià)值觀
　　價(jià)值兩難
　　知識(shí)與價(jià)值
　　案主對(duì)工作員的價(jià)值兩難
　　尊重個(gè)人的尊嚴(yán)和獨(dú)特性
　　案主自決權(quán)
　　保密
　　有關(guān)艾滋病的倫理沖突
　　其他價(jià)值觀
　　小結(jié)
　　練習(xí)
第二部分　社會(huì)工作實(shí)務(wù)
　第3章　評(píng)估
　　優(yōu)點(diǎn)視角
　　信息來(lái)源
　　用于評(píng)估的知識(shí)
　　重視環(huán)境系統(tǒng)
　　問(wèn)題評(píng)估
　　系統(tǒng)觀點(diǎn)：平卡斯米納汗模式
　　小結(jié)
　　練習(xí)
　第4章　個(gè)案社會(huì)工作：會(huì)談
　　社會(huì)工作會(huì)談的三種類型
　　會(huì)談的地點(diǎn)
　　開(kāi)始首次會(huì)晤
　　結(jié)束談話
　　提問(wèn)
　　記錄
　　錄音和錄像
　　為培訓(xùn)目的的錄像
　　小結(jié)
　　練習(xí)
　第5章　個(gè)案社會(huì)工作：咨詢
　　從咨詢員的觀點(diǎn)看咨詢
　　從案主的觀點(diǎn)看咨詢
　　案主對(duì)自己?jiǎn)栴}的反應(yīng)
　　小結(jié)
　　練習(xí)
　第6章　小組社會(huì)工作：小組的類型和領(lǐng)導(dǎo)小組的準(zhǔn)則
　　小組的類型
　　如何開(kāi)始領(lǐng)導(dǎo)和結(jié)束小組
　　小結(jié)
　　練習(xí)　
　……
第三部分　關(guān)心自己
附錄
參考文獻(xiàn)