企業(yè)培訓師（上冊 助理企業(yè)培訓師工作要求）

第一章　開發(fā)培訓項目（1）
　第一節(jié)　企業(yè)經(jīng)營管理與培訓項目（1）
　第二節(jié)　培訓計劃的基本常識（9）
第二章　開發(fā)培訓課程（22）
　第一節(jié)　課程開發(fā)的基本知識（22）
　第二節(jié)　課程計劃的制定和實施（26）
第三章　開發(fā)培訓教材（35）
　第一節(jié)　教材與職業(yè)培訓教材（35）
　第二節(jié)　培訓教材選用的原則和依據(jù)（36）
　第三節(jié)　培訓教材選用的基本方法（39）
　第四節(jié)　培訓教材開發(fā)的輔助性工作（40）
第四章　培訓評價與選用教師（43）
　第一節(jié)　培訓評價的基本知識（43）
　第二節(jié)　選拔與使用教師的基本知識（54）
第五章　人員素質(zhì)測評（59）
　第一節(jié)　人員素質(zhì)測評（59）
　第二節(jié)　人員素質(zhì)測評的基本方法（63）
　第三節(jié)　測評結(jié)果統(tǒng)計分析的基本知識（66）
第六章　崗位職務描述（78）
　第一節(jié)　崗位職務描述的基本知識（78）
　第二節(jié)　崗位職務描述的技術與方法（86）
第七章　現(xiàn)代教育培訓技術應用（94）
　第一節(jié)　幾種常用計算機辦公軟件（94）
　第二節(jié)　常用簡單課件的制作方法（108）
　第三節(jié)　一般教學輔助設備的使用方法（113）
第八章　職業(yè)培訓教學與組織管理（121）
　第一節(jié)　教學基本知識（121）
　第二節(jié)　職業(yè)培訓教學主要工作（127）
　第三節(jié)　教學的組織管理（131）
參考書目（139） 【媒體評論】