常用勞動(dòng)法律法規(guī)

（一）綜合
中華人民共和國勞動(dòng)法
勞動(dòng)部關(guān)于貫徹實(shí)施《勞動(dòng)法》的意見
勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國勞動(dòng)法》若干問題的意見
等等
（二）勞動(dòng)就業(yè)
國營(yíng)營(yíng)業(yè)招用工人暫行規(guī)定
全國所有制臨時(shí)工管理暫行規(guī)定
國有企業(yè)富余職工安置規(guī)定
等等
（三）勞動(dòng)合同
國營(yíng)企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)合同制暫行規(guī)定
國務(wù)院關(guān)于修改《國營(yíng)企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)合同制暫行規(guī)定》第二條、第二十六條的決定
全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定
等等
（四）工作時(shí)間和休息休假
國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定
勞動(dòng)部貫徹《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》的實(shí)施辦法
人事部貫徹《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》的實(shí)施辦法
等等
（五）工資
工資基金暫行管理辦法
勞動(dòng)部 國家計(jì)委 財(cái)政部 國家稅務(wù)局關(guān)于加強(qiáng)城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)職工工資收入管理的意見
城鎮(zhèn)集體體所有制企業(yè)工資同經(jīng)濟(jì)效益掛鉤辦法
等等
（六）企業(yè)獎(jiǎng)懲
企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例
勞動(dòng)人事部關(guān)于《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》若干問題的解答意見
國營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定
等等
（七）勞動(dòng)安全衛(wèi)生
中華人民共和國礦山巡全法
中華人民共和國礦山安全法實(shí)施條例
鍋爐壓力容器安全監(jiān)察暫行條例
等等
（八）女職和未成年工特殊保護(hù)
女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定
女職工禁忌勞動(dòng)范圍的規(guī)定
未成年人特殊保護(hù)規(guī)定
（九）職業(yè)培訓(xùn)
中華人民共和國教育法（節(jié)錄）
中華人民共和國職業(yè)教育法
工人考核條例
等等
（十）社會(huì)保險(xiǎn)和福利
國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法
國務(wù)院關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行工人退休、退職暫行辦法
國務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定
等等
（十一）勞動(dòng)爭(zhēng)議
勞動(dòng)部違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》行政處罰辦法
勞動(dòng)部關(guān)于加強(qiáng)勞動(dòng)行政處罰管理的若干問題的通知
勞動(dòng)部對(duì)“關(guān)于如何適用《違反中華人民共和國勞動(dòng)法行政處罰辦法》第十九條的答復(fù)
等等