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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　其實(shí)在看似波瀾壯闊的一生中，總會(huì)有那么一段歲月，必須走得異常艱辛，但人們心中所擁有的珍貴至寶，不會(huì)因?yàn)轱L(fēng)雨蒼黃而雕零，最后終能開(kāi)出名利的喜樂(lè)之花。絕大多數(shù)的有名譽(yù)有地位的人，不是他們天生比別人聰明，他們榮耀的背后不知隱藏了多少的勤勞和辛苦。我們每個(gè)人也都擁有成功的遺傳因子，不管是科技精英，還是普通工人，甚至是那些經(jīng)常拿不到“應(yīng)得利益”的農(nóng)民工兄弟們！決定他們是否能生活的有名譽(yù)有利益的差別，都無(wú)關(guān)生辰八字或祖先風(fēng)水的事，而全在于他們的人生態(tài)度和選擇。在一個(gè)人的職業(yè)生涯中，四十歲這一段時(shí)期是最關(guān)鍵的時(shí)期，所以三十多歲時(shí)就要在自己的體內(nèi)積蓄相當(dāng)?shù)膶?shí)力。不過(guò)在職場(chǎng)上獲得傲人的成功決非易事，你必須要有恒穩(wěn)的人生目標(biāo)和合理的生涯規(guī)劃。愚人常把成功看得太容易而失敗，智者常把成功看得太困難而一事無(wú)成。其實(shí)，想要成功，也不一定要吃苦，關(guān)鍵在于你能否利用別人沒(méi)有抓住的時(shí)間，找到別人沒(méi)有發(fā)現(xiàn)的訣竅，捕捉到別人沒(méi)有看見(jiàn)的機(jī)會(huì)。把黃昏當(dāng)成黎明，時(shí)間就會(huì)源源而來(lái)；把吃苦當(dāng)做吃補(bǔ)，成功就會(huì)不斷涌現(xiàn)。雖然不怕吃苦是成功必備的條件，但如果你不能從吃苦的過(guò)程當(dāng)中找到成功的Know—How，那么你永遠(yuǎn)也無(wú)法嘗到成功的甜蜜果實(shí)。不要遲疑、別再猶豫，現(xiàn)在就開(kāi)始追求自己人生的成功吧！本書(shū)將引導(dǎo)你進(jìn)入奮斗者的行列，不要沉湎過(guò)去，醉心享受，及時(shí)努力把握現(xiàn)在，你也可以擁有富豪的人生！

作者簡(jiǎn)介

暫缺《30歲讓名利自然來(lái)敲你的門(mén)》作者簡(jiǎn)介

圖書(shū)目錄

第一章30歲——名利雙收的臨界點(diǎn)
面臨30歲的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)
人生需要引導(dǎo),職業(yè)可以規(guī)劃
如何明確自己的職業(yè)定位
生涯設(shè)計(jì)的黃金準(zhǔn)則
你應(yīng)選什么樣的職業(yè)
興趣如何影響個(gè)人職業(yè)生涯
繪制你的職業(yè)生涯發(fā)展路線圖
怎樣做一份職業(yè)生涯規(guī)劃
大公司,小公司,誰(shuí)更合適我
你想做“鳳尾”還是做“雞頭”
怎樣把自己修煉成高薪人才
讀MBA到底是為了什么
進(jìn)入嶄新人生領(lǐng)域的七項(xiàng)秘訣
第二章名利雙收的策略與技巧
成功的三個(gè)關(guān)鍵步驟
一個(gè)人為什么會(huì)失敗
成功必須堅(jiān)守的基本原則
職場(chǎng)生存六大成功要訣
想成為什么你就能成為什么
一些傳統(tǒng)職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)要改變
有助你事業(yè)如魚(yú)得水的六個(gè)步驟
如何打入公司的主流群體
成功者的“思想食譜”
揮揮手告別工作低潮
助你達(dá)到事業(yè)高峰的十五條秘訣
職場(chǎng)遇“勁敵”你該怎么辦
職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的“三定”原則
職業(yè)生涯中的進(jìn)退原則
給朋友公司打工須三思
怎樣化解會(huì)議中遭遇的尷尬
第三章發(fā)揮性格和情商的優(yōu)勢(shì)
成功人士必備的五大EQ
走向成熟的必修課
30歲之前不必在乎的事
成大事只要一點(diǎn)勇氣
成功者的修養(yǎng)和品質(zhì)
成功人士的十一個(gè)心理特征
每個(gè)人的潛能都無(wú)窮無(wú)盡
具備八大素質(zhì)讓你前程無(wú)憂
成才的十四條原則
利用自我分析改善命運(yùn)
做個(gè)受人歡迎的幽默睿智的人
個(gè)性能否決定擇業(yè)規(guī)劃
壓力下的夢(mèng)想妙不可言
熱情和慷慨的性格帶來(lái)好運(yùn)
六類(lèi)個(gè)性影響職業(yè)生涯
職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的情商應(yīng)用
你的職場(chǎng)EQ被謀殺了嗎
職業(yè)生涯的幾個(gè)重要階段
第四章自我管理是成功關(guān)鍵
高效能人士的七個(gè)習(xí)慣
“我會(huì)在各方面干得越來(lái)越好”
十四種情緒在左右著你的成功
如何提高自己的心理適應(yīng)能力
工作“不在狀態(tài)”原因分析及對(duì)策
學(xué)會(huì)駕馭自己的心態(tài)
提高自身應(yīng)變能力
如何應(yīng)對(duì)工作壓力
用什么字眼就有什么樣的人生
時(shí)間是一種特殊的重要資源
請(qǐng)經(jīng)常給自己一點(diǎn)獎(jiǎng)賞
學(xué)會(huì)自我激勵(lì)
為什么我總是工作倦怠
第五章構(gòu)建廣泛的人際關(guān)系
巧織成功關(guān)系網(wǎng)
這樣做會(huì)使你廣交朋友
怎樣使自己說(shuō)的話更有分量
如何提高你的魅力商數(shù)(CQ)
建立有效的合作關(guān)系
將“職場(chǎng)友誼”進(jìn)行到底
怎樣結(jié)交比自己身份高的人
應(yīng)用同感心理學(xué)感動(dòng)別人
怎樣提高你的交際品位
君子之交淡如水
傾聽(tīng)——成功交談的必備素質(zhì)
眼神與語(yǔ)言同樣重要
想一想為什么人們不喜歡你
做一個(gè)善意響應(yīng)的人
第六章培養(yǎng)卓越的領(lǐng)導(dǎo)力
領(lǐng)導(dǎo)人的五種重要的管理能力
如何培養(yǎng)自己的領(lǐng)袖氣質(zhì)
做個(gè)好經(jīng)理和做個(gè)好教練
怎樣讓下屬樂(lè)意聽(tīng)命于你
如何有效地領(lǐng)導(dǎo)你的下屬
領(lǐng)導(dǎo)人同部下談話的藝術(shù)
幾種有效的員工激勵(lì)模式
正確委派工作的秘訣
盡可能地釋放員工的潛能
員工為何棄你而去
第七章“辦公室”你玩得轉(zhuǎn)嗎
無(wú)法逃避的辦公室政治
你需要克服的十二項(xiàng)職場(chǎng)行為模式
不要老在電腦前埋頭苦干
才華橫溢并不等于職場(chǎng)成功
辦公室里如何化干戈為玉帛
不要犧牲在“派系”的標(biāo)簽下
怎樣避免被同事或上級(jí)利用
怎樣處理辦公室羅曼史
遭到同事排擠時(shí)你應(yīng)該怎么辦
職場(chǎng)白領(lǐng)的新新同事規(guī)則
辦公室“生存有道”十大必讀策略
辦公室智者的四大修煉
辦公室里的“表現(xiàn)陷阱”
辦公室里有效溝通交流的技巧
巧擋“小人”同事暗箭的絕招