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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　企業(yè)要想獲得成功，沒(méi)有什么不可告人的公式和秘訣。不是理論，不是計(jì)劃，也不是政府政策，而是人，只有人才能使企業(yè)獲得成功。人是決定一切的力量，管理者的責(zé)任就是每個(gè)員工安排能發(fā)揮他們才能的工作。管理者也許有好多事情要干，但他首先是要對(duì)部屬或員工提出要求，他必須首先是要求者。成功的生活是平衡的，無(wú)論是在思想上、行為上、休息上、娛樂(lè)上，各方面都是如此。懂得生活之術(shù)的人，既不會(huì)因工作累得要死，也不至于玩樂(lè)得精疲力竭。本書(shū)前言一種成功必然會(huì)帶來(lái)一系列的效應(yīng)，這種效應(yīng)就像多米諾骨牌一樣，接二連三地出現(xiàn)。關(guān)鍵的是要首先做好準(zhǔn)備，不僅要做好成功前的準(zhǔn)備，同時(shí)也要做好成功后的準(zhǔn)備。將你的公司和你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手區(qū)別開(kāi)來(lái)最有意義的方法，使你的公司領(lǐng)先于眾多公司的最好方法，就是利用信息來(lái)干出色的工作。進(jìn)行投資的基本原則：“簡(jiǎn)單、傳統(tǒng)、容易”。