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內容簡介

　　有人說：“未來的社會是頭腦型社會，將沒有腦力勞動與體力勞動之分，只有高級思維職業(yè)與低級思維職業(yè)的區(qū)別?！痹S多人常常驚異地發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)遠遠落后于競爭對手，這主要是由于他們沒有意識到思維也需要接受訓練。發(fā)明大王愛迪生有句名言：“天才，就是百分之一的靈感加百分之九十九的血汗！”過去人們一直強調成功需要付出超常的勤奮，但卻忽視了一點，如果沒有那百分之一的靈感，百分之九十九的血汗都將貶值。對于成功而言，頭腦中那百分之一的靈感才是最寶貴的。但遺憾的是，很少有人去研究那最寶貴的百分之一，去提高那最寶貴的百分之一。在當今的知識經(jīng)濟時代，一個人想要在激烈的競爭中生存，不僅需要付出勤奮，而且還必須具有智慧。相信隨著人才競爭的日趨激烈和高智能化，個人的觀察、分析、判斷、理解、思考、決策、創(chuàng)意、策劃、想像、洞察和戰(zhàn)略規(guī)劃等思維技能是否成熟，是否接受過系統(tǒng)的訓練，將決定他將來的職業(yè)發(fā)展前途。只有那些思維方式不斷更新、思維技能訓練有素的人，才能在激烈的腦力競爭中生存。而那些頭腦僵化、思維模式簡單的人，勢必無法適應未來飛速發(fā)展的世界。西方有句諺語：上帝偏愛有準備的頭腦。面對信息時代的到來，面對全球化的智力競爭，我們應當培養(yǎng)什么類型的頭腦去迎接未來的挑戰(zhàn)呢？這是每一個人都應當認真思考的問題。

作者簡介

　　袁勁松，中國柔性思維培訓第一人，金智腦思維咨詢有限公司總經(jīng)理、金智腦創(chuàng)造力培訓學校校長，從事大腦思維研究和培訓近二十年，范圍涉及柔性思維、創(chuàng)新思維、戰(zhàn)略思維、系統(tǒng)思維、混沌思維、形象思維、右腦潛能開發(fā)、職業(yè)腦力訓練、團隊創(chuàng)造力開發(fā)、中小學生思維訓練等諸多領域。出版著作《腦力訓練》、《智力拓張》、《全腦思維訓練場》、《像大師一樣思考》、《柔性思維教練》。其著作曾獲全國優(yōu)秀暢銷書獎、上海中小學優(yōu)秀課外讀物一等獎。

圖書目錄

序言：頭腦競爭的時代
　　第一章關于思維訓練
　　1．智與知
　　2．廣與狹
　　3．虛與實
　　4．體與用
　　5．源與流
　　6．生與死
　　第二章思維訓練原理
　　1．簡單與復雜
　　2．低級與高級
　　3．過程與結果
　　4．方法與訓練
　　5．定型與活化
　　6．潛能與技能
　　7．思維與知識
　　8．智愚與優(yōu)劣
　　第三章發(fā)散思維訓練
　　1．數(shù)學與發(fā)散思維
　　2．舉一反三的理解力
　　3．香港小姐決賽
　　4．邏輯的背后
　　5．情報機關中的作家
　　6．尤伯羅斯想到的高招
　　7．第三只“眼”
　　8．空中溫泉
　　9．小發(fā)明造就大富翁
　　10．阿托搬家中心
　　11．特殊的落成典禮
　　12．自然·人類·科學
　　第四章收斂思維訓練
　　1．追問到底法
　　2．一則信息的價值
　　3．研至善察敗楚軍
　　4．張縣令焚豬驗尸
　　5．606的發(fā)明思路
　　6．巧過關稅
　　7．懶貓和老鼠引出的發(fā)明
　　8．大水坑變成了“聚寶盆”
　　9．玩具飛機泄露大機密
　　10．日本人巧探大慶油田
　　11．林肯智擒偽證人
　　12．蘇無名偵破太平公主珍寶案
　　13．書包與凝聚力
　　14．十億富翁的成功之路
　　15．商鞅取信于民
　　16．以才服人
　　第五章創(chuàng)造思維訓練
　　1．6歲的百萬富翁
　　2．標準件的產生
　　3．美日汽車大戰(zhàn)
　　4．影子企業(yè)
　　5．冰制輸油管
　　6．哥倫布立蛋
　　7．價值4億日元的發(fā)明
　　8．新可口可樂配方
　　9．“蜜蜂軍團”幫助松下集團渡過難關
　　10．困境中誕生的平裝書
　　11．“百事可樂”挑戰(zhàn)“可口可樂”
　　12．創(chuàng)造性思維更重要
　　13．想像力大賽
　　14．猶太人的家庭教育
　　15．美國式名人榜
　　第六章還原思維訓練
　　第七章換元思維訓練
　　第八章形象思維訓練
　　第九章辯證思維訓練
　　第十章立體思維訓練
　　第十一章反向思維訓練
　　第十二章系統(tǒng)思維訓練
　　第十三章邏輯思維訓練
　　第十五章國外智力開發(fā)的主要模式
　　第十六章國外智力開發(fā)訓練教程
　　部分參考文獻