戰(zhàn)略：45位戰(zhàn)略家談如何建立核心競(jìng)爭(zhēng)力

第一篇原理
   1、何為戰(zhàn)略
   2、戰(zhàn)略是一種革命
   3、為未來(lái)而競(jìng)爭(zhēng)
   4、領(lǐng)導(dǎo)變革：為什么變革的努力流于失敗
   5、戰(zhàn)略規(guī)劃的衰落與興起
   6、戰(zhàn)略意圖
   7、群聚區(qū)和新競(jìng)爭(zhēng)經(jīng)濟(jì)學(xué)
第二篇 策略
   8、時(shí)間：競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的新一輪資源
   9、信息如何帶來(lái)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
   10、協(xié)作優(yōu)勢(shì)：聯(lián)盟的藝術(shù)
   11、作為擴(kuò)張與杠桿的戰(zhàn)略
   12、公司戰(zhàn)略：尋求構(gòu)建母公司的優(yōu)勢(shì)
   13、經(jīng)營(yíng)單位的戰(zhàn)略更新
   14、從價(jià)值鏈到價(jià)值星座——設(shè)計(jì)交互式策略
   15、超越世界級(jí)：新的生產(chǎn)戰(zhàn)略
   16、正確的策略：應(yīng)用博弈論來(lái)設(shè)計(jì)戰(zhàn)略
   17、企業(yè)家如何策劃運(yùn)行戰(zhàn)略
第三篇 核心競(jìng)爭(zhēng)力
   18、公司帝國(guó)主義的終結(jié)
   19、公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力
   20、要建立公司的預(yù)見(jiàn)能力
   21、創(chuàng)造公司優(yōu)勢(shì)
   22、競(jìng)爭(zhēng)力如何形成戰(zhàn)略
   23、為組織變遷作準(zhǔn)備
第四篇 為新戰(zhàn)略作準(zhǔn)備
   24、代際轉(zhuǎn)變與組織變遷
   25、新組織之魂
   26、大企業(yè)箴言
   27、新企業(yè)會(huì)重蹈覆轍嗎
   28、可操作性設(shè)計(jì)
   29、變革之道