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變革

變革

定 價:¥92.00

作 者: (美)約翰·P.科特(John P.Kotter)等著;李原,孫健敏譯
出版社: 中國人民大學出版社
叢編項: 《哈佛商業(yè)評論》精粹譯叢
標 簽: 變革管理

ISBN: 9787300033013 出版時間: 2000-12-01 包裝: 膠版紙
開本: 20cm 頁數: 212 字數:  

內容簡介

  《哈佛商業(yè)評論》(HBR)是哈佛商學院的標志性雜志,創(chuàng)刊于1922年,距今已有78年的歷史。作為管理理論與實踐方面的權威期刊之一,《哈佛商業(yè)評論》是一個全球性的高屋管理論壇。來自世界各地的頂級企業(yè)家和管理學家們,在這里對超越國界的各類管理問題進行探討和研究,提示難點所在,探索走向與趨勢,致力于引導和傳播工商管理領域中最前衛(wèi)的思想、理論、觀點和方法,幫助管理者們不斷更新理念,開闊視野,適應變化,與時代共進。本叢書按專題薈萃了90年代以來發(fā)表在《哈佛商業(yè)評論》上的精彩之作,以及被人們反復引用的復印的經典之作?!豆鹕虡I(yè)評論》的權威性、前瞻性、創(chuàng)新性、應變性和現實指導性等特點,使本叢書成為高級經理人、政府官員、企業(yè)管理者、管理學院教師和MBA,以及相關管理專業(yè)學生的首選讀物

作者簡介

  約翰·P·科特(JhonP.Kotter),哈佛商學院領導學方面的著名教授,講授工商管理理碩士和在職人員管理課程,是世界各地高層管理會議中拋頭露面次數頗多的講演家。他是多部商業(yè)暢銷書的作者,其中包括新書《領導變革》(哈佛學院出版社,1996年)??铺亟淌谟捎谠诠鹕虒W院研究生課程設置方面的革新而獲得埃克森獎(ExxonAmard),并由于企業(yè)領導方面的新觀點而獲得約翰遜-史密斯-克奈斯獎(Johnson,Smith&KniselyAward)。

圖書目錄

    1 領導變革:為什么企業(yè)轉型的努力會失敗
    —— 約翰·P·科特
   2 構件公司的愿景規(guī)劃
    —— 詹姆斯·G·考林斯 杰瑞·I·波拉斯
   3 管理變革:平衡的藝術
    —— 珍妮·丹尼爾·達克
   4 企業(yè)徹底改造的“過山車”:以今天的冒險換取強有力的未來
    —— 特蕾·西高斯等
   5 改變企業(yè)的思維方式
    —— 羅杰·馬丁
   6 為什么員工抵制變革?
    —— 保羅·斯托貝爾
   7 重塑一個產業(yè):洛克西德-馬丁公司的生存之道
    —— 諾曼·奧古斯丁
   8 成功的變革方案從結果開始
    —— 羅伯特·H·謝弗等

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